Supervisor de Contrato

Importante empresa de servicios de ingeniería; Santiago; On-site; CLP 20,088,000 - 29,016,000; Full time

Job summary

Importante empresa de ingeniería y servicios busca incorporar a su equipo un(a) SUPERVISOR DE CONTRATO, quien será responsable de coordinar y supervisar la ejecución administrativa y operacional de los servicios bajo su responsabilidad, asegurando el cumplimiento de los estándares establecidos, la correcta gestión de los recursos y el seguimiento permanente de los compromisos contractuales.

La posición requiere una persona con capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos, orientada

Qualifications

• Experiencia mínima de 5 años en cargos similares supervisando equipos.
• Capacidad de liderazgo, organización y orientación a resultados.
• Mantenimiento de control administrativo, seguimiento de indicadores e informes.

Responsibilities

• Administrar y supervisar el cumplimiento de las obligaciones y compromisos del contrato.
• Liderar y coordinar al equipo de trabajo asignado al servicio.
• Planificar y distribuir las actividades operacionales del personal.
• Controlar asistencia, turnos, vacaciones, licencias y horas extraordinarias.
• Gestionar los requerimientos y solicitudes de la contraparte del mandante.
• Elaborar y presentar informes de gestión diarios, semanales y mensuales.
• Supervisar el uso de recursos, insumos, vehículos y gastos operacionales.
• Participar en reuniones de coordinación y seguimiento con el cliente.
• Verificar la calidad y continuidad de los servicios entregados.
• Gestionar contingencias y resolver situaciones que afecten la operación.

Skills

Liderazgo

Coordinación de equipos

Organización

Comunicación

Education

Título Técnico de Nivel Superior en Administración, Computación o carrera afín

Tools

Microsoft Office

Job description

Importante empresa de ingeniería y servicios busca incorporar a su equipo un(a) SUPERVISOR DE CONTRATO, quien será responsable de coordinar y supervisar la ejecución administrativa y operacional de los servicios bajo su responsabilidad, asegurando el cumplimiento de los estándares establecidos, la correcta gestión de los recursos y el seguimiento permanente de los compromisos contractuales.

La posición requiere una persona con capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos, orientada al cumplimiento de objetivos y a la entrega de un servicio de excelencia.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES

• Administrar y supervisar el cumplimiento de las obligaciones y compromisos del contrato.
• Liderar y coordinar al equipo de trabajo asignado al servicio.
• Planificar y distribuir las actividades operacionales del personal.
• Controlar asistencia, turnos, vacaciones, licencias y horas extraordinarias.
• Gestionar los requerimientos y solicitudes de la contraparte del mandante.
• Elaborar y presentar informes de gestión diarios, semanales y mensuales.
• Supervisar el uso de recursos, insumos, vehículos y gastos operacionales.
• Participar en reuniones de coordinación y seguimiento con el cliente.
• Verificar la calidad y continuidad de los servicios entregados.
• Gestionar contingencias y resolver situaciones que afecten la operación.

REQUISITOS DEL CARGO:

• Título Técnico de Nivel Superior en Administración, Computación o carrera afín.
• Experiencia mínima de 5 años en cargos similares, desempeñando funciones de supervisión y coordinación de equipos de trabajo.
• Experiencia en control administrativo, seguimiento de indicadores y elaboración de informes de gestión.
• Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.
• Deseable experiencia en empresas de ingeniería, construcción, minería o servicios.
• Lugar de Trabajo en Santiago

COMPETENCIAS

• Liderazgo y coordinación de equipos.
• Flexibilidad y capacidad de adaptación al cambio.
• Excelentes habilidades comunicacionales e interpersonales.
• Capacidad de organización, planificación y control.
• Orientación al cliente y a los resultados.
• Proactividad y disposición para colaborar con distintas áreas de la organización.
• Capacidad para integrarse y desenvolverse en entornos de trabajo dinámicos.