Subgerente de HSEC Transporte Calama

CONFIDENCIAL; Calama; Vor Ort; CLP 42.000.000 - 72.000.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Seguro Complementario de Salud

Programas de Bienestar y Calidad de _V

Beneficios corporativos

Capacitación continua

Oportunidades de desarrollo y creciemr

Zusammenfassung

CONFIDENCIAL, líder en transporte, busca un/a Subgerente HSEC para dirigir Seguridad, Salud Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad en Calama. El/la candidato/a ideal liderará equipos regionales, asegurando cumplimiento de normas y promoviendo una cultura de excelencia y prevención.

Se requiere Ingeniero/a en Prevención de Riesgos (conpostgrado deseable), experiencia mínima de 4 años en HSEC, manejo de ERP y Office avanzado, y licencia clase B. Ofrecemos desarrollo profesional y beneficios.

Qualifikationen

• Título profesional en Ingeniería de Prevención de Riesgos.
• Experiencia mínima 4 años en cargos del área o 7 años liderando equipos HSEC.
• Manejo de Office nivel avanzado y sistemas ERP.
• Licencia de conducir clase B vigente.
• Deseable experiencia liderando operaciones de transporte, minería o servicios industriales.

Aufgaben

• Liderar y gestionar el equipo HSEC a nivel zonal.
• Supervisar cumplimiento de normas, procedimientos y estándares HSEC.
• Analizar y reportar indicadores de accidentabilidad con planes de acción.
• Gestionar brechas y desviaciones en seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y calidad.
• Implementar programas y procesos HSEC para la mejora continua.
• Mantener relación con organismos administradores, entidades auditoras y áreas internas involucradas.

Kenntnisse

Liderazgo de equipos HSEC

Gestión de indicadores

Auditorías HSEC

Análisis de incidentes

Office avanzado

ERP

Ausbildung

Ingeniero/a en Prevención de Riesgos

Postgrado o especialización en Seguridad/Salud Ocupacional/Medio Ambiente

Tools

ERP

Jobbeschreibung

Importante empresa del rubro transporte busca incorporar a su equipo un/a Subgerente HSEC para liderar la gestión de Seguridad, Salud Ocupacional, Medio Ambiente y Calidad en Calama. Buscamos un/a profesional con sólida experiencia liderando equipos HSEC en operaciones de transporte, minería, logística o servicios industriales, orientado/a a la mejora continua, cumplimiento normativo y desarrollo de una cultura preventiva de excelencia.

¿Cuál será tu principal desafío? Asegurar la implementación, cumplimiento y mejora continua de los estándares HSEC en las operaciones bajo su responsabilidad, promoviendo una cultura de seguridad y excelencia operacional, a través del liderazgo de equipos especializados y la gestión de indicadores, auditorías y planes de acción.

Funciones Principales

• Liderar y gestionar el equipo HSEC a nivel zonal, impulsando su desarrollo y desempeño.
• Supervisar el cumplimiento de normas, procedimientos y estándares HSEC en las operaciones y procesos de mantenimiento.
• Analizar y reportar indicadores de accidentabilidad, generando planes de acción preventivos y correctivos.
• Gestionar junto a las operaciones las brechas y desviaciones detectadas en materia de seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y calidad.
• Implementar programas, iniciativas y nuevos procesos HSEC orientados a la mejora continua.
• Mantener una relación activa con organismos administradores, entidades auditoras y áreas internas involucradas en la gestión HSEC.

Requisitos

• Título Profesional de Ingeniero/a en Prevención de Riesgos
• Deseable postgrado o especialización en Seguridad, Salud Ocupacional, Medio Ambiente o Gestión Integrada.
• Experiencia mínima de 4 años en cargos específicos del área o al menos 7 años liderando equipos HSEC en posiciones de similar responsabilidad.
• Manejo de herramientas Office nivel avanzado y sistemas ERP.
• Licencia de conducir clase B vigente.
• Deseable experiencia liderando operaciones de transporte, minería o servicios industriales.

Beneficios

• Incorporación a una empresa sólida y líder en su rubro.
• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional.
• Seguro Complementario de Salud Programas de Bienestar y Calidad de Vida.
• Beneficios corporativos y capacitación continua.

Esta oferta se enmarca en la Ley N 21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad.