Subgerente de Administración y Finanzas

Confidencial; Santiago; On-site; CLP 66,960,000 - 100,440,000; Full time

Benefits offered by this job

Renta competitiva

Bono anual

Seguro de salud y vida

Liderazgo regional

Job summary

Confidencial busca un SubGerente de Administración y Finanzas para liderar operaciones regionales (Perú, México y Colombia), con visión estratégica y foco en la salud financiera y el cumplimiento normativo.

Serás responsable de supervisar a la Jefa de Contabilidad y su equipo, gestionar procesos administrativos y contables, consolidar cierres y reportes para directorio, y optimizar la tesorería y el presupuesto.

Qualifications

• Título profesional en Ingeniería Comercial, Contador Auditor, Ingeniería Civil Industrial o Finanzas (postgrado deseable).
• Mínimo 5–7 años de experiencia en roles de liderazgo en Admin/Finanzas/Contabilidad.
• Experiencia en operaciones para mercados LATAM (Perú, México y Colombia).
• Conocimiento avanzado de SAP (indispensable).
• Habilidades analíticas, comunicación efectiva y mejora continua de procesos.

Responsibilities

• Liderar a la Jefa de Contabilidad y su equipo, asegurando alineación de objetivos y desarrollo del talento.
• Gestionar procesos administrativos, contables y financieros en filiales de LATAM.
• Consolidar cierres mensuales y anuales, y reportes para directorio.
• Gestionar ERP SAP para mantener la integridad de datos regional.
• Planificar y controlar presupuesto, forecast, flujo de caja y tesorería internacional.

Skills

Analítica

Liderazgo

Comunicación

Mejora continua

Education

Ingeniería Comercial

Contador Auditor

Ingeniería Civil Industrial

Finanzas

Tools

SAP

Job description

Buscamos un Subgerente de Administración y Finanzas altamente analítico, resolutivo y con visión estratégica para liderar y consolidar nuestras operaciones a nivel regional. Este rol es clave para garantizar la salud financiera, la eficiencia administrativa y el cumplimiento normativo integral, con un fuerte enfoque en nuestras operaciones en Perú, México y Colombia.

Responsabilidades Principales

• Liderazgo de Equipo: Supervisar y dirigir directamente a la Jefa de Contabilidad y a su equipo de profesionales Senior, asegurando la correcta alineación de objetivos, la calidad del trabajo y el desarrollo del talento interno.
• Gestión Regional: Controlar y optimizar los procesos administrativos, contables y financieros de las filiales en Perú, México y Colombia, garantizando el cumplimiento de la normativa tributaria y legal de cada país.
• Consolidación Financiera: Asegurar el correcto cierre contable mensual y anual de la región, liderando la elaboración de estados financieros consolidados y reportes de gestión (KPIs) para el directorio o gerencia general.
• Gestión ERP: Liderar la correcta utilización, mantenimiento y optimización de los procesos financieros a través de SAP, asegurando la integridad de los datos en toda la región.
• Planificación y Control: Supervisar la elaboración del presupuesto corporativo, proyecciones financieras (forecast), control de flujo de caja y gestión de tesorería a nivel internacional.

Requisitos del Cargo

• Formación: Título profesional en Ingeniería Comercial, Contador Auditor, Ingeniería Civil Industrial, Finanzas o carrera afín. (Deseable Postgrado o Magíster en Finanzas).
• Experiencia General: Mínimo de 5 a 7 años de experiencia comprobable en roles de liderazgo (Subgerencia o Jefatura Senior) dentro de las áreas de Administración, Finanzas y/o Contabilidad.
• Experiencia Internacional: Haber gestionado previamente operaciones financieras o contables para mercados latinoamericanos, específicamente Perú, México y Colombia.
• Conocimientos Técnicos: Experiencia avanzada y comprobada operando y gestionando procesos a través de SAP (Excluyente).
• Habilidades: Capacidad comprobada para liderar a otros líderes (como la Jefatura de Contabilidad), alta capacidad analítica, comunicación efectiva y enfoque en la mejora continua de procesos.

Qué Ofrecemos

• Renta competitiva acorde a las responsabilidades regionales del cargo.
• Bono anual por cumplimiento de objetivos de la compañía.
• Seguro de salud y vida complementario.
• Oportunidad de liderar la estrategia financiera en una empresa con sólido crecimiento internacional.