¡Activa las notificaciones laborales por email!

Psicologa Laboral Encargada D.O. (Calama)

Clínica Andes Salud El Loa

Calama

Presencial

CLP 20.000.000 - 40.000.000

Jornada completa

Hace 2 días
Sé de los primeros/as/es en solicitar esta vacante

Descripción de la vacante

Una clínica en Calama busca un(a) Psicólogo(a) Laboral, preferiblemente mujer, con experiencia en selección de personal y gestión de recursos humanos. El cargo es 100% presencial, con una carga de 45 horas semanales. Se valoran la orientación al trabajo en equipo y el compromiso hacia la excelencia. Se requiere envío de CV al correo especificado en la oferta.

Formación

  • Experiencia en selección de personal y entrevistas por competencias.
  • Conocimiento de legislación laboral vigente.
  • Capacidad para mantener un clima laboral adecuado.

Responsabilidades

  • Mantener un clima laboral adecuado y velar por el bienestar de los empleados.
  • Realizar entrevistas psico-laborales y confeccionar informes relevantes.
  • Organizar y ejecutar capacitaciones para los empleados.

Conocimientos

Orientación al trabajo en equipo
Compromiso hacia la excelencia

Educación

Psicólogo(a) Universitario
Descripción del empleo

Company Description: Clinica Andes Salud El Loa

Job Description: Oferta Laboral: Psicólogo(a) Laboral, Encargado(a) D.O. (de preferencia mujer). Empresa del rubro de la salud en Calama se encuentra en búsqueda de un(a) Psicólogo(a) Laboral, con orientación al trabajo en equipo y compromiso hacia la excelencia en la gestión de personas.

Requisitos
Psicólogo (a) Universitario de universidad del estado o reconocido por este.
Experiencia en Selección de Personal, entrevistas por competencias, gestión de Recursos Humanos, Clima Laboral, Desarrollo organizacional y legislación laboral vigente.
Cargo de 45 Hrs. 100% presencial.

Principales Funciones

  • Mantener un clima laboral adecuado, velando por el bienestar de las relaciones empleado – empresa.
  • Realizar procesos de entrevistas psico-laborales (competencias y aplicación de pruebas psicológicas), que permita cubrir los cargos según las necesidades.
  • Posterior al proceso de entrevista, debe confeccionar Informes Psico-laborales que entreguen la información relevante al cargo, resguardando la confidencialidad de este documento.
  • Organización y ejecución de las capacitaciones, considerando la logística y apoyo que se requiere con el proceso.
  • Mantener comunicación permanente con todas las unidades de la organización para mantenerse informada de actividades, reuniones, incidentes que surjan dentro de la clínica.
  • Realizar proceso de Inducción corporativa a los nuevos colaboradores que ingresen
  • Mantener actualizado los Perfiles de Cargo de las diversas Unidades

Postulación
Interesados(as) enviar su Currículum Vitae al correo [email] indicando en el asunto Psicólogo(a) Laboral.

Consigue la evaluación confidencial y gratuita de tu currículum.
o arrastra un archivo en formato PDF, DOC, DOCX, ODT o PAGES de hasta 5 MB.