Lead Trainer

ManpowerGroup Chile; Providencia; On-site; CLP 14,508,000 - 17,298,000; Full time

Job summary

Manpower Chile busca un/a Lead Trainer apasionado/a por el desarrollo de personas y la formación de equipos comerciales. Liderarás la estrategia de capacitación para una marca tecnológica, diseñando y ejecutando programas que potencien el talento y el desempeño comercial a nivel nacional.

Deberás gestionar al equipo de entrenadores, adaptar contenidos a Chile y asegurar implementación de planes formativos, con disponibilidad para viajar y trabajo en terreno.

Qualifications

• Experiencia mínima de 3 a 5 años impartiendo capacitaciones o formando equipos comerciales.
• Experiencia en retail tecnológico o marcas de electrónica, TV, audio o telecomunicaciones.
• Capacidad para liderar proyectos de capacitación y equipos de entrenadores.
• Disposición para trabajo en terreno y viajar entre regiones de Chile.
• Inglés intermedio-avanzado (oral y escrito). Excluyente.

Responsibilities

• Diseñar y ejecutar planes de capacitación presenciales, virtuales e híbridos.
• Elaborar materiales de entrenamiento, presentaciones y contenido digital.
• Adaptar contenidos internacionales a la realidad chilena.
• Planificar rutas de entrenamiento en tiendas y regiones.
• Liderar y acompañar al equipo de entrenadores y coordinar acciones.

Skills

Capacitación de equipos

Liderazgo

Gestión de proyectos

Education

Psicología

Tools

Microsoft Office

Plataformas e-learning

Job description

En Manpower Chile buscamos un/a Lead Trainer apasionado/a por el desarrollo de personas y la formación de equipos comerciales, para liderar la estrategia de capacitación de una importante marca del rubro tecnología. Si cuentas con experiencia entrenando equipos de ventas, liderando proyectos de capacitación y te motiva generar impacto en el desempeño comercial, esta oportunidad es para ti.

¿Cuál será tu misión? Serás responsable de diseñar, planificar y ejecutar programas de capacitación que potencialicen el desarrollo del talento y contribuyan al cumplimiento de los objetivos comerciales. Además, liderarás al equipo de entrenadores y asegurarás la correcta implementación de los planes formativos a nivel nacional.

Principales responsabilidades

• Diseñar y ejecutar planes de capacitación presenciales, virtuales e híbridos.
• Elaborar materiales de entrenamiento, presentaciones, manuales y contenido digital.
• Adaptar contenidos internacionales a la realidad del mercado chileno.
• Planificar y ejecutar rutas de entrenamiento en tiendas de la Región Metropolitana y regiones.
• Liderar, supervisar y acompañar al equipo de entrenadores.
• Coordinar la implementación de capacitaciones con las distintas áreas involucradas.
• Elaborar reportes de gestión y seguimiento de indicadores de capacitación.
• Medir la efectividad de los programas formativos e impulsar acciones de mejora continua.

Requisitos

• Al menos 3 a 5 años de experiencia en capacitación, entrenamiento o formación de equipos comerciales.
• Experiencia en retail tecnológico o marcas de electrónica, TV, audio o telecomunicaciones.
• Experiencia liderando equipos o proyectos de capacitación.
• Disponibilidad para realizar trabajo en terreno y viajar a regiones.
• Inglés intermedio-avanzado (oral y escrito).Excluyente
• Ubicación: Región Metropolitana, con disponibilidad para viajar a regiones
• Título profesional en Psicología, Recursos Humanos, Educación, Administración o carreras afines.
• Conocimientos en metodologías de aprendizaje para adultos (andragogía, microlearning, aprendizaje experiencial).
• Manejo de plataformas e-learning y herramientas de capacitación.
• Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel y PowerPoint.

Competencias

• Liderazgo e influencia.
• Comunicación efectiva.
• Orientación a resultados.
• Planificación y organización.
• Proactividad y autonomía.
• Trabajo colaborativo.
• Adaptabilidad a entornos dinámicos.

Condiciones

• Modalidad presencial con trabajo en terreno.
• Jornada administrativa con flexibilidad de acuerdo con la operación.
• Oportunidad de liderar proyectos de capacitación de alcance nacional dentro del rubro tecnológico.
• Renta Liquida $1.419.583