Jefe de Turno Electromecánico

SondaRH Consultoria; Región Metropolitana de Santiago; Híbrido; CLP 5.000.000 - 20.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora líder en tecnología en Santiago, Chile, busca un Jefe Turno Electromecánico para realizar mantenimiento industrial y gestionar equipos. Se valorará experiencia en minería y capacidad de liderazgo. La empresa ofrece un ambiente de trabajo colaborativo, desarrollo profesional continuo, y la opción de trabajo híbrido.

Servicios

Flexibilidad laboral

Desarrollo profesional

Programa de bienestar

Formación

• 3 a 5 años de experiencia en mantenimiento industrial, con al menos 2 años liderando equipos.
• Experiencia trabajando en minería.

Responsabilidades

• Realizar mantenimiento electromecánico industrial.
• Instalación, operación y mantenimiento de sistemas fotovoltaicos.
• Uso de herramientas de diagnóstico como termografía.
• Gestión de mantenimiento preventivo y correctivo.

Conocimientos

Mantenimiento electromecánico

Instalación de sistemas fotovoltaicos

Diagnóstico eléctrico

Liderazgo de equipos

Educación

Técnico o Ingeniero en Mecánica, Electricidad, Electromecánica

Herramientas

SAP PM

Multímetros

Herramientas de diagnóstico

Descripción del empleo

Overview

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Vive la experiencia SONDA¡Aquí transformas tu carrera!

Porque al igual que tú, amamos lo que hacemos, tenemos pasión por la innovación y estamos convencidos de que a través del conocimiento y de la tecnología no solo vamos a transformar los negocios de nuestros clientes, sino también el futuro. En SONDA vivirás una experiencia de trabajo con diversas oportunidades de desarrollo personal y profesional. Un excelente lugar para aprender y contribuir a mejorar la calidad de vida de las personas por medio de la tecnología.

Responsabilidades

• Jefe Turno electromecánico — Realizar mantenimiento electromecánico industrial, incluyendo componentes eléctricos, mecánicos e hidráulicos.
• Instalación, operación y mantenimiento de sistemas fotovoltaicos (paneles solares): Montaje de estructuras, fijación de paneles, conexionado eléctrico DC/AC. Identificación de fallas en strings, inversores y protecciones.
• Uso de herramientas de diagnóstico como termografía, multímetros, medidores de aislamiento y análisis IV curve. Mantenimiento de carros fotovoltaicos (trackers solares móviles o estructuras móviles de paneles).
• Revisión y reparación de sistemas de tracción y motorización.
• Alineamiento de ejes, verificación de sistemas de guiado y lubricación de partes móviles.
• Diagnóstico y reparación de sistemas eléctricos asociados (motores, sensores, controladores de posición). Sistemas de control y automatización aplicados a plantas solares y equipos móviles.
• Interpretación de planos eléctricos y mecánicos, diagramas unifilares, esquemas de conexión y planos de montaje. Aplicación de normativa eléctrica para corriente continua (DC) y alterna (AC) en sistemas de energía solar.
• Gestión de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo para equipos solares y electromecánicos. Manejo de plataformas de gestión de mantenimiento (SAP PM, CMMS, GMAO u otras).

Requisitos / Ideal si cuentas con

• Técnico o Ingeniero en Mecánica, Electricidad, Electromecánica o carrera afín
• 3 a 5 años de experiencia en mantenimiento industrial, con al menos 2 años liderando equipos y debe contar con experiencia trabajando en minería.

Calificaciones y experiencia esperadas

¿Qué puedes esperar de nosotros?

• Flexibilidad laboral, promoviendo el equilibrio en tu vida personal y profesional.
• Desarrollo profesional y evolución constante de tus habilidades, siempre según tus intereses.
• Un ambiente colaborativo, diverso e innovador, que fomenta el trabajo en equipo.
• SONDA Academy, una plataforma educativa de aprendizaje constante que busca potenciar al máximo tu desarrollo profesional.
• Trabajo híbrido, con jornadas presenciales y de teletrabajo.
• SONDA Wellness, un programa para apoyar el balance de tu vida personal y profesional, con iniciativas de salud física, mental y social.
• ¡Y mucho más!

Beneficios y cultura

+ Diversidad + Inclusión = Innovación y colaboración

En SONDA estamos comprometidos con la diversidad. Fomentamos un ambiente inclusivo que garantice que los talentos puedan trabajar en un entorno positivo que los invite a desarrollar su carrera profesional en igualdad de oportunidades. Porque sabemos que un ambiente diverso es un elemento fundamental para impulsar la innovación, buscamos candidatos en función de su cualificación profesional, independientemente de su raza, color de piel, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, nacionalidad o discapacidad.