Título del Cargo: Líder de Automotora
Área: Ventas y Consignación de Vehículos
Ubicación: Las Condes - Santiago
Reporta a: Gerencia General
Objetivo del Cargo
Dirigir y gestionar el equipo de ventas y consignación de la automotora, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos. Implementar estrategias para captar vehículos en consignación, mejorar la rotación del inventario y maximizar la rentabilidad del negocio.
Funciones y Responsabilidades
- Liderar el equipo de ventas y consignación, asegurando un alto desempeño y compromiso con los objetivos.
- Diseñar e implementar estrategias comerciales para la captación de vehículos en consignación y su posterior comercialización.
- Supervisar y optimizar el proceso de consignación, asegurando condiciones claras y atractivas para los clientes.
- Negociar con clientes y propietarios de vehículos para garantizar acuerdos beneficiosos para ambas partes.
- Asegurar una correcta exhibición y promoción del inventario de vehículos.
- Analizar el mercado y la competencia para ajustar las estrategias de ventas y consignación.
- Implementar métricas de desempeño y realizar seguimiento a los resultados del equipo.
- Coordinar con el área de marketing para potenciar la visibilidad de los vehículos disponibles.
- Garantizar el cumplimiento de normativas legales y administrativas en el proceso de compra, venta y consignación.
- Reportar a la Gerencia General sobre el desempeño del área y proponer mejoras en los procesos.
Requisitos del Cargo
- Título profesional o técnico en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Ventas o áreas afines.
- Experiencia comprobable de al menos 3 años en la industria automotriz, con enfoque en ventas y consignación de vehículos.
- Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
- Conocimiento del mercado automotriz y tendencias de ventas.
- Excelentes habilidades de negociación y comunicación.
- Manejo de herramientas tecnológicas y plataformas de gestión de ventas.
- Orientación a resultados y capacidad de resolución de problemas.
Competencias Clave
- Liderazgo y gestión de equipos.
- Negociación y cierre de ventas.
- Planificación estratégica.
- Orientación al cliente.
- Capacidad analítica y toma de decisiones.