JEFE/A DE ADMINISTRACIÓN- TALAGANTE

SNA Educa; Santiago; On-site; CLP 18,000,000 - 30,000,000; Full time

Job summary

SNA Educa, Corporación Educacional de la Sociedad Nacional de Agricultura, busca un jefe/a administrativo/a para su establecimiento en Talagante. La persona deberá asegurar el funcionamiento administrativo y financiero, apoyando el proyecto educativo institucional.

Dirigirá el equipo directivo, gestionará remuneraciones, contratos y la contabilidad, con manejo de SAP y herramientas Office, cumpliendo normativa educativa y laboral vigente.

Qualifications

• Titulo profesional relacionado con administración/finanzas con énfasis en RRHH.
• Experiencia mínima de 5 años en cargos similares.
• Conocimiento de remuneraciones, contratos y gestión de proveedores.
• Conocimientos de SAP y contabilidad, presupuesto y análisis financiero.

Responsibilities

• Gestionar remuneraciones, bonos y liquidaciones con SAP.
• Dirigir actividades administrativas del personal: contratos y finiquitos.
• Controlar recursos financieros: presupuesto, flujo de caja y pagos.
• Rendir subvenciones al Ministerio y supervisar servicios generales.
• Coordinar compras, obras y mantenimiento del establecimiento.
• Representar al establecimiento ante entidades fiscalizadoras.

Skills

Experiencia RRHH

SAP

Presupuesto/Flujos de caja

Contabilidad básica

Office/Herramientas digitales

Education

Contador Auditor

Ingeniero Comercial

Administración de empresas

Tools

SAP

Office

Job description

En la Corporación Educacional de la Sociedad Nacional de Agricultura (SNA Educa) que administra 20 establecimientos a lo largo del país, buscamos incorporar a jefe(a) administrativo(a) para nuestro establecimiento ubicado en Talagante. La persona seleccionada deberá asegurar el buen funcionamiento administrativo y financiero del establecimiento, en apoyo al proyecto educativo institucional.

Tu misión: Dirigir y gestionar, como parte del equipo directivo, las acciones necesarias para que el establecimiento cuente con las condiciones para su buen funcionamiento, de acuerdo con las políticas de la corporación y la normativa vigente del Ministerio de Educación.

Principales funciones

• Gestionar remuneraciones: anticipos, cotizaciones, validación del libro de remuneraciones, bonos y firma de liquidaciones, con manejo de SAP.
• Dirigir las actividades administrativas del personal: contratos, modificaciones, finiquitos, permisos, licencias, asistencia y vacaciones.
• Gestionar y controlar los recursos financieros: presupuesto, flujos de caja, cuentas corrientes, pago a proveedores y visado de ordenes de compra.
• Elaborar y revisar las rendiciones de subvenciones al Ministerio de Educación y a otras entidades fiscalizadoras.
• Liderar las operaciones de suministro y compras, y supervisar los servicios generales, la infraestructura y la mantención.
• Supervisar el cumplimiento de la normativa de higiene y seguridad (Ley 16.744) junto al prevencionista de riesgos.
• Representar al establecimiento ante entidades fiscalizadoras, como la Dirección del Trabajo.
• Liderar y coordinar al equipo administrativo, contable y de servicios del establecimiento.
• Entre otras funciones.

Requisitos

• Título profesional de Contador Auditor, Ingeniero Comercial, Administración de empresas o carrera afín del anón de administración, contable o recursos humanos.
• Mínimo 5 años de experiencia en un cargo similar.
• Conocimiento y experiencia en materias de recursos humanos (contratos, finiquitos, proceso de remuneraciones, licencias, entre otros)
• Manejo de SAP y de programas de remuneraciones.
• Conocimientos en contabilidad, presupuesto, flujos de caja y análisis financiero.
• Manejo de Office y herramientas digitales.
• Nociones de seguridad ocupacional.
• Deseable: experiencia en gestión de establecimientos educacionales.