Jefe/a Comercial, FT, Quinta Región Seguros Falabella

Supermercadoaldia; Valparaíso; On-site; CLP 13,392,000 - 20,088,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro médico

Descuentos en productos

Subsidio educativo

Job summary

Falabella en Valparaíso, Chile, busca un Jefe/a Comercial para liderar el área de ventas y garantizar una experiencia de atención excepcional para los clientes en la región de Valparaíso. La posición impone responsabilidad en la gestión de equipos, coordinación con áreas de apoyo y aseguramiento de la presencia de la marca en diferentes canales.

El rol exige liderazgo, orientación a resultados y capacidad para representar a la corredora ante socios y agencias del grupo, asegurando cumplimiento

Responsibilities

• Liderar el área asignada para lograr crecimiento y productividad, asegurando excelencia en la atención a clientes.
• Gestión con zonales o áreas de apoyo de requerimientos de ejecutivos de sucursales, haciendo seguimiento hasta la solución.
• Control de las mallas de turnos en la sucursal para garantizar cobertura y cumplimiento de metas.
• Revisión de estándares de funcionamiento físico de la sucursal y reporte de necesidades a áreas de apoyo.
• Representar a la Corredora frente a otras empresas del grupo y posibles nuevos canales.

Job description

# Jefe/a Comercial, FT, Quinta Región Seguros FalabellaPresencialJornada completaVentas / Comercial**Ubicación:** Valparaíso, Chile**Publicado:** 25 de septiembre de 2026**Fuente:** Trabajando.com## Descripción del cargoSomos más de 88 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida. Estamos presentes en 9 países y compuestos por cinco grandes marcas posicionadas de diversas industrias: Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus y Mallplaza. Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes. Un Equipo lleno de sueños que hace que las cosas pasen. nos atrevemos a emprender e innovar, a tomar riesgos y a generar oportunidades que nos permitan estar siempre a la vanguardia lo que nos lleva a reinventarnos para entregar la mejor experiencia de compra en cualquier punto de encuentro con nosotros. Misión del cargo: Liderar el área asignada para lograr el crecimiento y productividad esperado, asegurando un nivel de excelencia en la atención a clientes. Debe tener dominio de los pilares fundamentales del canal, siendo comunicador directo de la estrategia de canales, motivando al equipo e impulsándolo a mejorar constantemente. Debe explicar y apoyar a su equipo, impulsándolo al desarrollo de una estrategia en común que los lleve a obtener los resultados deseados. Gestión con Zonales o áreas de apoyo de los requerimientos de los ejecutivos de su o sus sucursales respecto a herramientas de trabajo, incentivos, concursos, vacaciones, beneficios, etc. , haciendo seguimiento hasta su solución. Control de las mallas de turnos en su sucursal dando cumplimiento a la normativa y garantizando la cobertura de los puntos de venta y el cumplimiento de las metas establecidas. Revisión y control del cumplimiento de los estándares mínimos de funcionamiento físico de la sucursal, reportando a su zonal y las áreas de apoyo cualquier necesidad o requerimiento de la sucursal, haciendo seguimiento hasta su solución. Además de asegurar que su o sus sucursales cumplan con los estándares establecidos en el reglamento interno y por la gerencia en cuanto a infraestructura, material y limpieza. Gestión de la satisfacción de los equipos en cuanto al clima laboral y el compromiso. Representar a la Corredora en el punto para efectos de reclamos o atenciones a clientes si es que fuera requerido. Envío de la auditoría mensual a las áreas de apoyo a modo de garantizar el cumplimiento de la normativa vigente y la auditoría corporativa. Creación de redes y lazos con gerentes de tienda tanto de Falabella o Homecenter como de CMR y Banco Falabella y asesores comerciales, siendo el representante de la Corredora frente a las otras empresas del grupo y posibles nuevos canales. Beneficios: - Seguro médico - Descuentos en productos - Subsidio educativo