ITO Sistemas Técnicos de Seguridad - Zona Norte

J.E.J. INGENIERÍA S.A.; Antofagasta; Presencial; CLP 5.000.000 - 20.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante empresa de ingeniería en Antofagasta busca un profesional para el cargo de ITO Sistemas Técnicos de Seguridad. Se requiere un ingeniero o técnico eléctrico con al menos 5 años de experiencia en supervisión de instalaciones de sistemas de seguridad electrónica. La empresa promueve la diversidad y equidad en su entorno laboral.

Formación

• Cinco (5) años de experiencia en supervisión de instalación y puesta en servicio de Sistemas de Seguridad Electrónica.
• Tres (3) años de experiencia como ITO Sistemas de Seguridad Electrónica.

Responsabilidades

• Realizar la supervisión de instalación y puesta en servicio de Sistemas de Seguridad Electrónica para el proyecto.
• Asegurar el cumplimiento de estándares y normativas en las instalaciones.

Conocimientos

Supervisión de instalación de Sistemas de Seguridad Electrónica

Experiencia como ITO Sistemas de Seguridad Electrónica

Educación

Ingeniero o técnico eléctrico o equivalente

Descripción del empleo

Company Description: JEJ INGENIERIA

Job Description: ¡Te invitamos a postular!

Nos encontramos en búsqueda de un/una profesional para el cargo de "ITO Sistemas Técnicos de Seguridad para proyecto denominado "Inspección Técnica de Obras" para importante cliente de energía.

Buscamos Profesionales Para Las Siguientes Comunas De Zona Norte

• Arica Región de Arica y Parinacota.
• Iquique Región de Tarapacá.
• Antofagasta Región de Antofagasta.
• Copiapó Región de Atacama.
• La Serena Región de Coquimbo.

Requisitos

Profesional nivel ingeniero/técnico eléctrico o equivalente.

Cinco (5) años de experiencia en supervisión de instalación y puesta en servicio de Sistemas de Seguridad Electrónica similares a los asociados al proyecto.

Tres (3) años de experiencia como ITO Sistemas de Seguridad Electrónica

En J.E.J. valoramos nuestra diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. En caso que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones.

Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familiar.