Gerente de Unidad - Seguros de Vida y Salud

Importante empresa del sector; Región Metropolitana de Santiago; Presencial; CLP 20.000.000 - 40.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de seguros busca un Supervisor de Ventas para liderar un equipo y alcanzar metas comerciales. Se requiere experiencia en ventas, liderazgo, y conocimientos en Microsoft Excel. Ofrecemos beneficios como seguro complementario de salud y desarrollo profesional. La incorporación de personas con discapacidad es bien recibida y promovida en nuestra empresa.

Servicios

Seguro complementario de salud

Días de vacaciones adicionales

Día libre de cumpleaños

Desarrollo profesional

Formación

• 2 años de experiencia en ventas y liderazgo.

Responsabilidades

• Supervisar el desempeño del equipo de ventas.
• Desarrollar e implementar estrategias de ventas efectivas.
• Analizar resultados de ventas y proponer mejoras.
• Participar en la selección y contratación del equipo de ventas.
• Mantener comunicación constante con el equipo.

Conocimientos

Liderazgo

Habilidades en ventas

Análisis de datos

Comunicación efectiva

Educación

Educación media C.H. / Técnica

Herramientas

Microsoft Excel

Descripción del empleo

Descripción de la oferta

Prestigiosa empresa de seguros de vida y salud está en búsqueda de un Supervisor de Ventas con habilidades excepcionales para unirse a nuestro equipo.

Como Supervisor de Ventas, serás responsable de liderar y supervisar a un equipo de talentosos agentes de ventas para alcanzar los objetivos y metas establecidos.

¿Qué esperamos?

• Experiencia demostrada en ventas y liderazgo.
• Mentalidad innovadora y capacidad para inspirar a otros.
• Habilidad para convertir datos en estrategias ganadoras.
• Pasión por el crecimiento personal y profesional.

Responsabilidades principales:

• Supervisar el desempeño del equipo de ventas, brindando apoyo, orientación y coaching para garantizar el cumplimiento de los objetivos y metas establecidas.
• Desarrollar e implementar estrategias y tácticas de ventas efectivas para aumentar la captación de clientes y maximizar los ingresos.
• Analizar y evaluar los resultados de ventas, identificando oportunidades de mejora y proponiendo acciones correctivas.
• Participar en la selección y contratación de nuevos miembros para el equipo de ventas, asegurando la incorporación de talento excepcional.
• Mantener una comunicación constante con el equipo y otras áreas de la empresa para garantizar una eficiente coordinación y colaboración.

Horario: Lunes a Viernes de 08:30 a 18:00 hrs.

Beneficios:

• Seguro complementario de salud.
• Caja Los Andes.
• Aguinaldos.
• Dias de vacaciones adicionales a los legales.
• Día libre de cumpleaños.
• Desarrollo profesional.
• Entre otros.

Requerimientos:

• Educación mínima: Educación media C.H. / Técnica
• 2 años de experiencia
• Conocimientos: Microsoft Excel
• Personas con discapacidad: Sí

Somos una empresa inclusiva que se sujeta al 100% a la Ley 21.015, con la finalidad de entregar oportunidad a TODOS quienes postulen.