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Ejecutivos/as Televentas Movistar Móvil30-30 Y 45 hrs, S.Base + Comisiones sin Tope. Con opción[...]

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Chile

Híbrido

CLP 80.000.000 - 100.000.000

Jornada completa

Hace 30+ días

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Descripción de la vacante

Una empresa multinacional líder en el rubro del Call Center busca Ejecutivos/as de Televentas para unirse a su exitoso equipo. Esta posición ofrece la oportunidad de trabajar con productos de telefonía móvil de una reconocida plataforma. Con opciones de contrato de 30, 45 o 20 horas, los candidatos disfrutarán de un atractivo sueldo base más comisiones sin tope, así como un bono asegurado en el primer mes. Además, se ofrece capacitación inicial y la posibilidad de teletrabajo, garantizando estabilidad laboral y beneficios que incluyen seguro de salud y sorteos semanales. ¡No pierdas la oportunidad de formar parte de este emocionante equipo!

Servicios

Capacitación inicial
Entrenamiento permanente
Seguro complementario de salud
Sorteos semanales
Premios por cumplimiento de metas

Formación

  • 6 meses de experiencia en ventas de telefonía es esencial.
  • Habilidades de comunicación y orientación al cliente son clave.

Responsabilidades

  • Realizar ventas telefónicas de productos de telefonía móvil.
  • Participar en un atractivo sistema de incentivos y capacitación.

Conocimientos

Ventas telefónicas
Comunicación efectiva
Orientación al cliente

Descripción del empleo

Se necesita Ejecutivos/as Televentas Movistar Móvil 30-30 Y 45 hrs, S.Base + Comisiones sin Tope. Con opción Teletrabajo.

Para:
CGS

Si te apasiona el mundo de las ventas, esta oferta es para ti! Te invitamos a formar parte de nuestra familia CGS, una empresa multinacional líder en el rubro del Call Center.

Buscamos Ejecutivos/as de venta telefónica para unirse al equipo de nuestra exitosa plataforma de televenta Movistar para sus productos de telefonía móvil, en Valparaíso, Valdivia y Región Metropolitana (con opción a Teletrabajo).

Requisitos excluyentes:
  1. Contar con al menos 6 meses de experiencia en el área de ventas de telefonía.
Opciones de jornada laboral:
  1. Contrato por 45 horas RENTA: Sueldo Base $380.000 + Comisiones + Sem. Corrida + Gratil. mensual. (S. Base + Comisiones sin tope). Bono asegurado el 1er mes $73.000.
  2. Contrato por 30 horas RENTA: Sueldo Base $253.300 + Comisiones + Sem. Corrida + Gratil. mensual. (S. Base + Comisiones sin tope). Bono asegurado el 1er mes $48.600.
  3. Contrato por 20 horas RENTA: Sueldo Base $168.889 + Comisiones + Sem. Corrida + Gratil. mensual. (S. Base + Comisiones sin tope). Bono asegurado el 1er mes $32.444.
Beneficios:
  1. Atractivo sistema de incentivos.
  2. Capacitación inicial de 15 días hábiles (8 online + 7 presenciales en sucursal) luego puedes optar al TELETRABAJO.
  3. Entrenamiento permanente.
  4. Contrato de trabajo y estabilidad laboral.
  5. Caja de Compensación, seguro complementario de salud y convenios.
  6. Sorteos semanales y premios por cumplimiento de metas.

Y mucho más!

Recuerda responder todas las preguntas de postulación y, si cumples con los requisitos, te contactaremos para invitarte a participar en una entrevista online.

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