Ejecutivos/as Comercial Segmento Pymes - Sucursal Concepción (Rubro Telecomunicaciones)

Peoplego; Concepcion; On-site; CLP 7,812,000 - 13,392,000; Full time

Benefits offered by this job

Bono primer mes

Capacitación continua

Job summary

Peoplego busca Ejecutivos(as) de Comercial para PyME en sucursal, orientados a ventas de productos fijos y móviles y a retención de clientes.

La posición es en jornada de 42 horas semanales, con contrato de servicios transitorios y posibilidad de extensión según desempeño; se ofrece bono de primer mes, capacitaciones y beneficios como colación y movilización. Remuneración base + comisiones en CLP mensuales.

Qualifications

• Titulación de enseñanza media completa; se valora técnico en venta/administración/telecomunicaciones.
• Al menos 1 año de experiencia en ventas y atención al cliente presencial para PyME (telecomunicaciones preferente).
• Conocimientos intermedios de Office: Excel, Word y PowerPoint.

Responsibilities

• Atender clientes PyME en sucursal.
• Venta de productos fijos y móviles PyME.
• Retención y solución de requerimientos de clientes PyME.

Skills

Ventas

Atención al cliente

Presencial en tienda

Education

Técnico en Venta/Administración/Telecomunicaciones

Tools

Office intermedio (Excel/Word/PowerPoint)

Job description

Nos encontramos en la búsqueda de Ejecutivos(as) de Comercial para el segmento Pymes, en sucursal, para una importante empresa de telecomunicaciones.

Funciones principales:

• Atencion de Clientes PyME en Sucursales.
• Venta de productos fijos y moviles Pyme.
• Retención de clientes Pyme.
• Solución de requerimientos de los clientes Pyme.

Requisitos:

• Enseñanza media completa, idelamente estudios de carrera Técnica en Venta, Administración o Telecomunicaciones.
• Al menos 1 año de experiencia en ventas y atención al cliente de forma presencial para segmento Pymes (Idealmente en el rubro de telecomunicaciones).
• Nivel Microsoft Office Intermedio (Excel. Word. PowerPoint).

Condiciones laborales:

• Proyecto: Contrato por servicios transitorios bajo renovación mensual con posibilidades de extensión según desempeño.
• Pagos el quinto día hábil del mes.
• Jornada laboral de 42 horas semanales. Sistema de turnos lunes a domingo 6x1.
• Sueldo base $600.000 + Gratificación (25% de la remuneración imponible) + Colación $79.000 + Movilización $42.000 + COMISIONES GENERADAS

Beneficios:

• Primer mes bono asegurado de $400.000 (Proporcional a los días trabajados el 1° mes).
• Capacitaciones a fin de asegurar el adecuado conocimiento de productos, servicios, gestión de clientes y ventas.

(Nota: las cifras entregadas anteriormente son montos Brutos).