Director(a) Técnico(a) Administrativo(a). Ñuñoa, RM

Fundación Las Rosas; Lo Barnechea; Presencial; CLP 5.000.000 - 20.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Fundación Las Rosas busca un Director(a) Técnico(a) Administrativo(a) para supervisar la atención integral de los residentes en Ñuñoa. El candidato ideal debe ser un profesional de la salud con al menos 6 años de experiencia en jefatura, comprometido con garantizar un ambiente cálido y seguro que fomente la calidad de vida de los residentes. Se espera que el director asegure la implementación de modelos de gestión, cumpla con normativas, y mantenga una relación fluida con la red sanitaria.

Formación

• Mínimo 6 años de experiencia en cargos de jefatura.
• Conocimientos en gestión de cuidado y atención integral.
• Experiencia en gestión de recursos humanos y presupuestos.

Responsabilidades

• Asegurar la atención integral a los residentes.
• Cumplir con la normativa sanitaria y protocolos de cuidado.
• Gestionar y responder a requerimientos de la autoridad sanitaria.

Conocimientos

Liderazgo

Gestión de equipo

Comunicación

Conocimiento normativo de salud

Educación

Profesional de la salud

Descripción del empleo

Company Description: Fundación Las Rosas - ELEAM

Job Description: Fundación Las Rosas - ELEAM requiere de Director(a) Técnico(a) Administrativo(a), Ñuñoa, RM.

Excluyente profesional de la salud con al menos 6 años en cargos de jefatura.

Horario de lunes a viernes, diurno.

Propósito del cargo:

Garantizar la atención integral a los residentes del hogar para que se mantengan activos, con calidad de vida, autonomía, salud y seguridad, ayudándolos en la aceptación de sí mismos y su condición, fomentando los lazos afectivos con familiares y amigos, en un ambiente cálido de bienestar y respeto a su persona y sus pertenencias.

Responsabilidades específicas

• Cautelar la vivencia de los valores en cada actividad del hogar, asegurando que reflejen el sello de la Fundación.
• Asegurar la implementación del modelo de gestión de cuidado de la Fundación, garantizando calidad y continuidad de los cuidados, y atención segura, oportuna y continua para cada residente.
• Cumplir con la normativa sanitaria ministerial y protocolos de cuidado vigentes en la Fundación.
• Mantener una relación estratégica, fluida, cercana y colaborativa con la red sanitaria de salud, asegurando el cuidado de salud necesario y optimizando beneficios estatales.
• Gestionar y responder oportunamente a requerimientos de la autoridad sanitaria y riesgos clínicos, notificando según corresponda.
• Realizar análisis permanentes de indicadores de complejidad y calidad de cuidados en los residentes.
• Resguardar la información clínica del residente en fichas y registros, conforme a los estándares.
• Formular el Plan Anual del hogar en conjunto con el equipo de salud y otros colaboradores internos y externos para alcanzar metas establecidas.
• Asegurar la ocupación total de las plazas del hogar durante el año.
• Garantizar el cumplimiento del presupuesto anual, control de gastos y gestión de inventarios.
• Mantener la operatividad del hogar para brindar atención adecuada y segura, incluyendo mantenimiento, infraestructura, activos y gestión de riesgos.
• Participar en la planificación y desarrollo de eventos anuales importantes, como aniversarios, fechas patrias, Navidad, entre otros.
• Fomentar un clima laboral positivo, gestionando planes de acción y manteniendo canales de comunicación efectivos con el equipo.
• Gestionar el desempeño del personal según las directrices de la Fundación y asegurar su formación y capacitación.
• Mantener relaciones públicas internas y externas, incluyendo comunicación con voluntarios, padrinos y benefactores.
• Representar a la institución ante organismos públicos y autoridades relacionadas con la gestión del hogar.
• Establecer redes de colaboración con instituciones comunitarias y gestionar proyectos del hogar.