Data Engineer

Brazoderecho; Santiago; Presencial; CLP 25.000.000 - 35.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora en HR busca un/a Data Engineer para modelar y desarrollar soluciones ETL en entornos de Data Warehouse. El rol implica el uso de herramientas como DataStage y SQL Server, y se ofrece modalidad híbrida de trabajo. Se valorará el dominio de inglés como deseable.

Formación

• Experiencia en herramientas ETL como DataStage.
• Conocimiento en SQL Server versión 2013 o posterior.
• Experiencia con DB2 y metodologías Agile (Scrum, Kanban).

Responsabilidades

• Modelar y desarrollar soluciones ETL en entornos de Data Warehouse.
• Integrar y transformar datos mediante herramientas como DataStage y SQL Server.

Conocimientos

Herramientas ETL

SQL Server

DB2

Metodologías Agile

Descripción del empleo

Residencia en Santiago de Chile
Modalidad híbrida: 3 días presencial (oficinas en Santiago Centro) + 2 días remoto
Dominio de inglés: deseable, no excluyente

Objetivo del rol:

Buscamos un/a Data Engineer quien será responsable del modelado y desarrollo de soluciones ETL en entornos de Data Warehouse, integrando y transformando datos mediante herramientas como DataStage, SQL Server, DB2 y Power BI.

Segun Nivel de experiencia:

• Herramientas ETL (DataStage).
• Herramienta SQL Server de la versión 2013 en adelante.
• Herramienta DB2.
• Metodologías Agile (Scrum, Kanban).
• Metodología Tradicional.

Somos una consultora en HR con foco en reclutamiento y selección de talento profesional.

Desarrollamos soluciones a la medida de cada empresa para atraer, seleccionar y gestionar el talento requerido en la era digital. Brazo es una extensión de los clientes, un socio estratégico cercano especializado en la búsqueda de directivos, ejecutivos y profesionales en América (Latam y USA).

Conectamos empresas y profesionales procurando un match laboral perfecto, para construir equipos de trabajo exitosos. Nos caracteriza el logro de resultados y el trabajo cercano con nuestros clientes.

Nuestro proceso cuida evitar sesgos indeseados de selección, valorando a las personas por su capacidad, habilidades e intereses, asegurando un trato justo de nuestra base de talentos.

Trabajamos con todo tipo de empresas que buscan agilizar y mejorar la calidad de sus contrataciones: grandes o pequeñas empresas, con o sin fines de lucro, públicas o privadas.