Coordinador (a) de Hematología (11 hrs semanales)

Clínica Vespucio; La Florida; On-site; CLP 32,000,000 - 60,000,000; Full time

Job summary

Clínica Dávila Vespucio es el principal centro de salud privado de la zona sureste de Santiago y miembro del Grupo Banmédica. Se busca un referente técnico en Hematología para coordinar atención ambulatoria y hospitalaria, asegurar protocolos de calidad y promover investigación clínica.

El profesional debe ser médico cirujano con especialidad en Hematología acreditada, experiencia en coordinación y docencia, y capacidad para liderar iniciativas de seguridad transfusional y calidad asistencial.

Qualifications

• Especialidad en Hematología acreditada y vigente.
• Experiencia en coordinación clínica o liderazgo técnico de equipos médicos.
• Conocimientos en Hematología oncológica y no oncológica y medicina transfusional.
• Gestión clínica y calidad asistencial; metodología de investigación clínica.

Responsibilities

• Actuar como asesor técnico y referente institucional en Hematología.
• Participar en la elaboración y actualización de protocolos, guías clínicas y procesos asistenciales.
• Coordinar actividades asistenciales ambulatorias y hospitalarias.
• Supervisar y facilitar las interconsultas hematológicas intrahospitalarias.
• Asesorar y participar activamente en el Comité de Medicina Transfusional.
• Brindar apoyo técnico al Banco de Sangre en materias de terapia y seguridad transfusional.
• Impulsar actividades docentes, formación continua y vinculación con instituciones académicas.
• Fomentar la investigación clínica, innovación y desarrollo científico en la especialidad.
• Participar en iniciativas de calidad, seguridad asistencial y monitoreo de indicadores clínicos.
• Entre otros..

Skills

Hematología (Oncología/No Oncología)

Gestión clínica y calidad

Investigación clínica

Coordinación de equipos médicos

Education

Título de Médico Cirujano

Especialidad en Hematología acreditada

Job description

La persona debe actuar como referente técnico de la especialidad de Hematología, tanto en el ámbito oncológico como no oncológico, contribuyendo al desarrollo clínico, asistencial, docente y científico de la especialidad dentro de la institución. Asimismo, coordinar las actividades médicas relacionadas con la atención hematológica ambulatoria y hospitalaria, promoviendo una atención de calidad, segura y alineada con las necesidades estratégicas de la clínica.

Entre sus principales funciones se encuentran:

• Actuar como asesor técnico y referente institucional en Hematología.
• Participar en la elaboración y actualización de protocolos, guías clínicas y procesos asistenciales.
• Coordinar actividades asistenciales ambulatorias y hospitalarias, identificando brechas y oportunidades de mejora.
• Supervisar y facilitar las interconsultas hematológicas intrahospitalarias.
• Asesorar y participar activamente en el Comité de Medicina Transfusional.
• Brindar apoyo técnico al Banco de Sangre en materias de terapia y seguridad transfusional.
• Impulsar actividades docentes, formación continua y vinculación con instituciones académicas.
• Fomentar la investigación clínica, innovación y desarrollo científico en la especialidad.
• Participar en iniciativas de calidad, seguridad asistencial y monitoreo de indicadores clínicos.
• Entre otros..
• Título de Médico Cirujano.
• Especialidad en Hematología acreditada y vigente.

Experiencia:

• Deseable experiencia en coordinación clínica o liderazgo técnico de equipos médicos.
• Deseable experiencia en medicina transfusional, docencia e investigación clínica.

Conocimientos:

• Hematología Oncológica y No Oncológica.
• Medicina Transfusional.
• Gestión clínica y calidad asistencial.
• Metodología de investigación clínica.

Beneficios

Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)

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Clínica Dávila Vespucio es el principal centro de salud privado de la zona sur oriente de Santiago y miembro del Grupo de Empresas Banmédica, buscamos favorecer e impulsar el valor de la inclusión, permitiendo crear equipos más humanos e integrales, acorde a la ley 20.422. Creemos en lugares de trabajo inclusivo, donde loas diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos.