Consultor con experiencia en Riesgos de Mercado

Ernst & Young Advisory Services Sdn Bhd; Santiago; Presencial; CLP 40.000.000 - 60.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma de consultoría global busca un Consultor con experiencia en Riesgos de Mercado. Este rol requiere mínimo 3 años de experiencia en gestión del riesgo y conocimientos en programación con Python y SQL. Se ofrece un paquete competitivo y un ambiente de trabajo inclusivo en Santiago, Chile.

Servicios

Paquete de compensación competitivo

Desarrollo profesional extenso

Ambiente de trabajo inclusivo

Formación

• Mínimo 3 años de experiencia en gestión del riesgo de mercado y liquidez.
• Conocimiento en operativa de mesas de dinero y regulación bancaria.
• Manejo de inglés a nivel intermedio o avanzado.

Responsabilidades

• Participar en proyectos de riesgo de mercado y liquidez.
• Establecer relaciones efectivas con el cliente y comunicar avances.
• Supervisar a los consultores en prácticas de gestión del riesgo.

Conocimientos

Trabajo en equipo

Orientación al cliente

Adecuadas relaciones interpersonales

Adecuadas habilidades de comunicación oral y escrita

Flexibilidad para aprender y adaptarse

Planificación y organización

Educación

Título universitario en Ingeniería (Comercial, Civil), Estadística, Economía

Herramientas

Python

SQL

Excel

Descripción del empleo

Consultor con experiencia en Riesgos de Mercado

En EY, tendrás la oportunidad de desarrollar una carrera tan única como tú, con una visión global, el apoyo, la cultura inclusiva y la tecnología para convertirte en la mejor versión de ti. Contamos con tu voz y perspectiva únicas para ayudar a que EY también sea aún mejor. Súmate a nosotros y construye una experiencia excepcional para ti y un mejor mundo de negocio para todos.

La oportunidad: tu próxima aventura te espera

La práctica de servicios de Consultoría para la Industria Financiera, en específico el equipo de Financial Services Risk Management (FSRM). FSRM trabaja en proyectos relacionados con modelos de riesgo, gestión de capital, regulación financiera y cambios transformacionales.

• Participar en proyectos de riesgo de mercado, riesgo de liquidez y capital
• Establecer relaciones efectivas con el personal del cliente y comunicar proactivamente los avances y resultados.
• Supervisar y desarrollar a los consultores en prácticas de gestión del riesgo de mercado.

Habilidades y atributos para lograr el éxito

• Trabajo en equipo
• Orientación al cliente
• Adecuadas relaciones interpersonales
• Adecuadas habilidades de comunicación oral y escrita
• La flexibilidad para aprender y adaptarse constantemente en un entorno dinámico
• Planificación y organización

Para ser exitoso/a en el puesto es necesario

• Título universitario en Ingeniería (Comercial, Civil), Estadística, Economía, o carrera afín.
• Experiencia previa de al menos 3 años en gestión del riesgo de mercado, RMLB y liquidez.
• Conocimiento en la operativa de mesas de dinero y operación general de un banco.
• Conocimiento y/o experiencia en la valoración y el uso de Instrumentos Derivados para la cobertura y gestión del riesgo de mercado.
• Conocimiento de la regulación bancaria relacionada con gestión de riesgos y capital.
• Conocimiento y/o experiencia en programación con Python para el análisis de riesgo de mercado y liquidez.
• Conocimientos en SQL para la gestión de bases de datos financieras y análisis de grandes volúmenes de datos de mercado.
• Manejo de inglés a nivel intermedio o avanzado, con capacidad para manejar terminología financiera especializada.
• Dominio de herramientas ofimáticas, especialmente Excel, para el análisis financiero y modelización de riesgos.
• Acelera tus capacidades técnicas y habilidades de liderazgo transformador con cursos y programas de desarrollo enfocados en tu futuro.
• Amplía tus horizontes trabajando en equipos altamente integrados en todo el mundo y colabora con personas de diversos orígenes, tanto a nivel profesional como cultural.
• Saca lo mejor de ti con una inversión continua en tu bienestar personal y desarrollo profesional.
• Desarrolla tu propio propósito personal y ayúdanos a crear un efecto dominó positivo en nuestros equipos, nuestro negocio, clientes y sociedad, construyendo juntos un mejor mundo de laboral.

Si te incorporas a EY, ofrecemos un paquete de compensación competitivo en el sector y recibirás recompensas en función de tu desempeño. Nuestro paquete Total Rewards incluye una variedad de programas y beneficios diseñados para contribuir con tu bienestar.

• Desarrollo profesional basado en un extenso programa de capacitación, coordinado por nuestro Centro de Excelencia y Desarrollo.
• Programa EY Badges: un programa único y de vanguardia para el desarrollo profesional, el aprendizaje y el reconocimiento, que prepara a los profesionales en teoría y práctica en los temas más actuales.
• Ambiente de trabajo inclusivo, que ofrece la flexibilidad necesaria para cumplir con los objetivos profesionales y personales, fomentando una cultura laboral enfocada a resultados.

Si puedes demostrar con confianza que cumples con los criterios anteriores, contáctanos lo antes posible.

Qué puedes esperar

Todos los candidatos/as pueden esperar realizar test en línea, entrevista psicolaboral y entrevista con los líderes del área.

EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos,con una red integrada por más de 280.000 profesionales en 150 paísesdel mundo.

EY es una firma global líder que ofrece servicios de Auditoría, Consultoría, Estrategia y Transacciones e Impuestos,con una red integrada por más de 280.000 profesionales en 150 paísesdel mundo.

Nuestro propósito esconstruir un mundo mejor de negociospara nuestra gente, para nuestros clientes y para nuestras comunidades. Trabajamos continuamente para mejorar la calidad de nuestros servicios, invirtiendo en nuestra gente y en innovación. Las oportunidades de crecer, tener éxito y desarrollarse en EY son ilimitadas.

EY cree en la igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de género, edad, estado civil, credo, identidad de género, orientación sexual, origen étnico u origen nacional, discapacidad o características físicas. Todas nuestras oportunidades de trabajo están abiertas a personas con discapacidad.