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Ecolab (ECL), un socio confiable con presencia en casi tres millones de clientes, es el líder global en soluciones y servicios relacionados con el agua, la higiene y la prevención de infecciones. Con ventas anuales de 13 mil millones de dólares y más de 47,000 asociados en todo el mundo, Ecolab ofrece soluciones integrales, información basada en datos y un servicio personalizado para mejorar la seguridad de los alimentos, mantener entornos limpios y seguros, optimizar el uso del agua y la energía, así como para mejorar la eficiencia operativa y la sustentabilidad para clientes en los mercados de alimentos, salud, hotelería y la industria en más de 170 países.
Cuando llegas a trabajar a Ecolab, te enfrentas a uno de los desafíos más significativos del mundo y tienes la oportunidad de aprender y crecer, crear tu carrera, tener un impacto y rápidamente ver la importancia de tu trabajo.
En el marco de la Ley 21015 que incentiva la contratación de personas con discapacidad al mundo laboral, te invitamos a postular y ser parte del proceso de búsqueda de candidatos para el cargo de Representante Técnico y de Ventas.
Dentro de nuestra división de Institucional, líder en la industria, enfocada en la venta de soluciones y productos integrales para satisfacer las necesidades de los clientes en todas las industrias de servicios de alimentos y hotelería. Después de completar un programa de capacitación inicial, serás asignado a un territorio establecido de clientes que incluyen restaurantes, hoteles, escuelas, centros de atención a largo plazo, casinos, etc. Serás el rostro de Ecolab, brindando herramientas para procesos y programas de limpieza y saneamiento que generen una experiencia positiva para los usuarios y creen ambientes más limpios, seguros y saludables.
Este rol no tiene personal a cargo.
Ecolab está comprometido con el trato justo e igualitario de todas las personas colaboradoras y postulantes, y con la promoción de los principios de igualdad de oportunidades en el empleo. Reclutaremos, contrataremos, promoveremos, transferiremos y brindaremos oportunidades de desarrollo con base en las calificaciones individuales y el desempeño laboral, en todos los aspectos relacionados con el empleo, la compensación, los beneficios, las condiciones laborales y las oportunidades de crecimiento. Ecolab no discriminará a ninguna persona colaboradora ni postulante por motivos de raza, religión, color, credo, nacionalidad, estado de ciudadanía, sexo, orientación sexual, identidad y expresión de género, información genética, estado civil, edad o discapacidad.