Auxiliares de servicios

Compass Group Chile; Los Ángeles; Presencial; CLP 5.000.000 - 20.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en servicios de alimentación en Los Ángeles busca Auxiliares de Servicios para casinos de alimentación. Las responsabilidades incluyen aseo y limpieza, soporte en el servicio de auto-reposición y manejo de utensilios. Se requiere experiencia en cargos similares y conocimientos en inocuidad alimentaria. Se ofrece la posibilidad de inserción laboral para personas con discapacidad.

Formación

• Experiencia de idealmente 6 meses en cargos similares.
• Residencia en Los Ángeles.

Responsabilidades

• Realizar aseo, limpieza y sanitización de áreas.
• Lavar vajilla y utensilios.
• Apoyar en el montaje de la línea de autoservicio.

Conocimientos

Conocimientos de Inocuidad alimentaria y Buenas Prácticas de Manufactura

Aseo y limpieza

Trabajo en equipo

Educación

Enseñanza media completa

Descripción del empleo

Descripción del Cargo

Auxiliares de servicios para casinos de alimentación en turnos rotativos 6x1 (mañana, tarde, Noche)

• Aseo, limpieza y sanitización de las áreas asignadas.
• Lavar vajilla y utensilios.
• Recepcionar y desconchar bandejas.
• Apoyar en traslado y almacenamiento de insumos.
• Apoyar en montaje de línea de autoservicio.
• Apoyar en reposición de línea autoservicio y comedor.
• Realizar operaciones preliminares de limpieza.
• Reposicionar insumos a puntos específicos.
• Montar cubiertos y vajilla para el servicio.
• Asimismo, el Auxiliar de Servicios (Casino) debe realizar actividades y asumir responsabilidades anexas, dentro de su área, a las que aquí se describen, de acuerdo con el criterio de su Superior o a las necesidades específicas del momento.

Requisitos

• Idealmente 6 meses en cargos similares o un Enseñanza media / Egresado de Colegio Técnico.
• Conocimientos de Inocuidad alimentaria y Buenas Prácticas de Manufactura.
• Enseñanza media completa.
• Residencia en Los Ángeles.

Esta oferta de empleo se enmarca en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral. En caso de requerir de algún ajuste razonable en el proceso de selección, cuéntenos para apoyarle en su participación en igualdad de condiciones (ley 20.422).