Administrativo (a) Gestión de Personas

Computrabajo; Renca; On-site; CLP 10,044,000 - 14,508,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro de vida

Formación continua

Becas

Job summary

Prosegur Chile busca un/a Administrativo/a Gestión de Personas para asegurar la gestión documental y el ciclo de vida de los colaboradores desde su ingreso hasta desvinculación. Trabajarás presencialmente en Renca, impulsando la digitalización y la automatización de procesos de remuneraciones y cumplimiento laboral.

Se requiere al menos 3 años en RRHH, experiencia con dotaciones masivas (≥1.000) y conocimiento de normativa laboral; se valorará experiencia en ERP RRHH (Meta4, Softland) y manejo

Qualifications

• Experiencia mínima de 3 años en RRHH y Administración de Personal.
• Experiencia administrando dotaciones masivas de al menos 1.000 colaboradores.
• Conocimiento de legislación laboral vigente y remuneraciones.
• Experiencia usando ERP de RRHH (Meta4, Softland o similares).
• Disponibilidad para trabajar presencialmente en Renca, de lunes a viernes entre 08:30 y 18:00.

Responsibilities

• Gestionar el proceso de contratación e ingreso de colaboradores, validando antecedentes y asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos.
• Administrar contratos, anexos y documentación laboral, garantizando su correcta emisión, firma, archivo y trazabilidad.
• Gestionar movimientos de personal, asegurando la correcta validación y ejecución de cambios contractuales y organizacionales.
• Mantener actualizada la información de colaboradores y estructuras organizacionales en los sistemas de gestión de personas.
• Elaborar reportes, indicadores y bases de información que apoyen la toma de decisiones del área.
• Participar en proyectos de automatización, transformación digital y mejora continua de procesos.
• Velar por el cumplimiento normativo y los niveles de servicio asociados a los procesos de administración de personal.

Education

Técnico en RRHH

Ingeniería en RRHH

Tools

Meta4

Softland

Job description

¡Forma parte de una empresa multinacional líder en seguridad!

¿Quiénes somos? Prosegur es un referente global en el sector de la seguridad privada, con presencia en los cinco continentes y más de 160.000 colaboradores en todo el mundo. A través de nuestras cinco líneas de negocio: Prosegur Seguridad, Prosegur Cash, Prosegur Alarmas, Cipher y Prosegur AVOS, donde entregamos soluciones de seguridad confiables, innovadoras y de alto nivel para empresas, hogares y comercios.

¡Estamos buscando talento para Chile!

Hoy queremos incorporar a nuestro equipo a un (a) Administrativo (a) Gestión de Personas, quien será responsable de asegurar una gestión documental eficiente y conforme a la normativa laboral vigente, administrando el ciclo documental de los colaboradores desde su ingreso hasta su desvinculación. Será responsable de mantener información confiable y actualizada para los procesos de remuneraciones y cumplimiento, impulsando la digitalización, automatización y mejora continua de los procesos de gestión de personas.

¿Cuál será tu desafío?

• Gestionar el proceso de contratación e ingreso de colaboradores, validando antecedentes y asegurando el cumplimiento de los requisitos legales y corporativos.
• Administrar contratos, anexos y documentación laboral, garantizando su correcta emisión, firma, archivo y trazabilidad.
• Gestionar movimientos de personal, asegurando la correcta validación y ejecución de cambios contractuales y organizacionales.
• Mantener actualizada la información de colaboradores y estructuras organizacionales en los sistemas de gestión de personas.
• Elaborar reportes, indicadores y bases de información que apoyen la toma de decisiones del área.
• Participar en proyectos de automatización, transformación digital y mejora continua de procesos.
• Velar por el cumplimiento normativo y los niveles de servicio asociados a los procesos de administración de personal.

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia mínima de 3 años en Recursos Humanos, Administración de Personal, Servicio al Trabajador o áreas afines.
• Experiencia administrando dotaciones masivas de al menos 1.000 colaboradores.
• Formación técnica en Recursos Humanos, Administración de Empresas o carrera afín. Ingeniería en Recursos Humanos será considerada un plus.
• Conocimiento de legislación laboral vigente, remuneraciones y procesos de administración de personal.
• Experiencia utilizando ERP de Recursos Humanos (Meta4, Softland o similares).
• Manejo de Microsoft Office nivel intermedio. Conocimientos de Power BI o herramientas de reportería serán valorados.
• Disponibilidad para trabajar presencialmente en Renca, de lunes a viernes entre las 08:30 y 18:00 horas.
• Disponibilidad para realizar viajes ocasionales dentro del país.

¿Qué encontrarás en Prosegur?

• Un ambiente colaborativo y humano, guiado por valores como: pensamos positivo, somos imparables y nos importan las personas.
• Un rol desafiante, con impacto estratégico y contacto directo con la operación diaria.
• Beneficios corporativos, tales como seguro de vida, formación continua, becas y más.

¿Te identificas con este desafío?

¡Entonces esperamos tu postulación y que formes parte de Prosegur!

Compromiso con la No Discriminación: En Prosegur Chile promovemos la diversidad y la inclusión. Esta oferta se enmarca en la Ley N° 21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad. Invitamos a todas las personas que cumplan con los requisitos del cargo son bienvenidas a postular, independientemente de su género, edad, etnia, religión, orientación sexual, identidad de género, estado civil, discapacidad o cualquier otra condición personal.