ABOGADO SOCIO CO-FUNDADOR

360 Portafolio Pyme; Concepcion; A distancia; CLP 25.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de profesionales en Concepción busca un abogado co-fundador joven y dinámico. El candidato ideal debe tener experiencia en derecho comercial, laboral y tributario, y ser capaz de asesorar en la constitución de sociedades y cumplimiento normativo. Esta posición ofrece flexibilidad de horario y la opción de teletrabajo, permitiendo al abogado gestionar su tiempo de manera efectiva. Si estás buscando una oportunidad para crecer junto a una pyme y deseas contribuir de manera significativa a su desarrollo, esta es una excelente oportunidad.

Servicios

Horario flexible

Teletrabajo opcional

Trabajo 100% remoto

Formación

• Buscamos un abogado joven con hasta 5 años de experiencia en derecho comercial y laboral.
• Capacidad para redactar y revisar contratos, así como asesorar en cumplimiento legal.

Responsabilidades

• Asesorar en la constitución de sociedades y cumplimiento normativo.
• Representar ante tribunales y negociar acuerdos comerciales.

Conocimientos

Derecho Comercial

Derecho Laboral

Derecho Tributario

Redacción de Contratos

Asesoría Legal

Educación

Título en Derecho

Descripción del empleo

Abogado socio co-fundador

Empresa penquista busca un (a) ABOGADO (A) JOVEN con experiencia de no más de 3 a 5 años en DERECHO COMERCIAL (constitución de sociedades, modificaciones, etc.), DERECHO LABORAL e idealmente DERECHO TRIBUTARIO.

**** Buscamos un socio legal para incorporarse como ABOGADO CO-FUNDADOR de una empresa de profesionales. No buscamos un trabajador dependiente.

Especificaciones:

1. Asesoría en Constitución y Formalización:
   • Elegir el tipo de sociedad más conveniente (SpA, Ltda., EIRL, etc.).
   • Redactar estatutos y presentarlos ante notaría y el Registro de Comercio.
   • Inscribir la empresa en el SII para obtener el RUT y autorización para emitir boletas o facturas.
2. Redacción y Revisión de Contratos:
   • Elaborar contratos con clientes, proveedores, socios y empleados.
   • Revisar cláusulas clave para evitar conflictos futuros (multas, responsabilidad, propiedad intelectual, etc.).
3. Cumplimiento Legal y Normativo:
   • Asegurar que la pyme cumpla con normativa tributaria, laboral, sanitaria, ambiental, etc.
   • Asesorar sobre protección de datos (Ley 19.628), si corresponde.
   • Orientar en temas de propiedad intelectual (marcas, patentes).
4. Asesoría Laboral (Acreditar experiencia):
   • Redacción de contratos de trabajo.
   • Representación ante la Dirección del Trabajo.
   • Manejo de despidos, finiquitos y cumplimiento de derechos laborales.
5. Temas Tributarios y Financieros (IDEAL):
   • Coordinar con contadores para optimizar carga tributaria.
   • Asesorar en fiscalizaciones del SII.
6. Representación en Juicios o Mediaciones:
   • En caso de conflicto (cobros, incumplimientos de contrato, demandas laborales, etc.).
   • Representar ante tribunales civiles, laborales o arbitrales.
7. Apoyo en Negociaciones Comerciales o de Socios:
   • Negociar acuerdos entre socios o con terceros.
   • Redactar pactos de accionistas o acuerdos de confidencialidad.
8. Rol Estratégico:
   • Convertirse en un socio clave para el crecimiento sostenible de la pyme.
   • Asesorar sobre riesgos legales y decisiones importantes.

Se busca un profesional joven, flexible, con habilidades comunicacionales, audiovisuales y de capacitación, con interés en el aprendizaje constante. Residencia en Concepción o alrededores. Experiencia máxima de 5 años.

Beneficios

• Horario flexible: libertad para gestionar tus trámites, entrada y salida flexibles.
• Teletrabajo opcional: organiza tu tiempo y trabaja algunos días desde casa.
• Trabajo 100% remoto: no es necesario acudir a oficina, puedes trabajar desde tu hogar.