Abogado Contratos

Vigatec

Santiago

On-site

CLP 12,000,000 - 18,000,000

Full time

9 days ago

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Benefits offered by this job

Día libre de cumpleaños
Caja de compensación
Seguro complementario de salud
5 días de bienestar

Job summary

VIGATEC S.A. busca un abogado/a para apoyar la Gerencia de Asuntos Corporativos en contratos, licitaciones y documentos legales, asegurando que cumplan con políticas internas y normativa aplicable.

La posición requiere 0–1 año de experiencia y disponibilidad para trabajar en Chile. Se valora inglés intermedio y experiencia en revisión de documentos contractuales y procesos de negociación.

Qualifications

  • Título de Abogado/a expedido por la Corte Suprema.
  • Experiencia de 0 a 1 año (no excluyente).
  • Inglés intermedio.

Responsibilities

  • Redactar y revisar contratos comerciales y de prestación de servicios, NDA y anexos.
  • Revisar documentos propuestos por clientes, proveedores y socios para identificar obligaciones y riesgos.
  • Apoyar en procesos de negociación y preparar observaciones y modificaciones.

Skills

Negociación de contratos
Análisis jurídico
Redacción de documentos
Comunicación en inglés

Education

Abogado/a

Job description

Company Description: VIGATEC S.A.

Job Description: En Vigatec llevamos más de 40 años acompañando a empresas en sus desafíos tecnológicos. Hoy seguimos evolucionando, impulsando una transformación que combina experiencia con nuevas formas de hacer las cosas. Presentes en Chile, Ecuador y Perú, operamos en tres áreas clave (Seguridad & Telecom, Medios de Pago y Control de Asistencia) con un mismo sello: Soluciones confiables y centradas en el cliente.

Junto a los más de 250 Viggers que conforman nuestro equipo, compartimos un propósito que nos inspira y nos une: Integrar el presente con el futuro. Esto no solo refleja nuestra razón de ser, sino también nuestra forma de actuar y nuestros valores.

Si eres una persona curiosa, colaborativa y quieres generar un impacto real, súmate a nuestro equipo y sé parte de una historia que apuesta por la acción, la innovación y la fuerza de sus personas.

Construyamos juntos el presente y futuro de Vigatec y de sus clientes.

Misión Del Cargo

Apoyar a la Gerencia de Asuntos Corporativos en contratos, licitaciones y documentos legales, resguardando la normativa e intereses.

Descripción Funciones Del Cargo

Las funciones en el cargo son:

  • Redactar y revisar la negociación de contratos comerciales y de prestación de servicios, acuerdos de confidencialidad (NDA), anexos, modificaciones, órdenes de compra y otros instrumentos contractuales utilizados por la compañía.
  • Revisar contratos y documentos propuestos por clientes, proveedores, socios comerciales y terceros, identificando obligaciones, contingencias y riesgos legales para la empresa.
  • Apoyar los procesos de negociación, preparando observaciones, propuestas de modificación y versiones comparadas de los documentos.
  • Verificar que los contratos se ajusten a las políticas internas, procedimientos y criterios definidos por la Gerencia de Asuntos Corporativos.
  • Coordinar con las distintas áreas de la empresa la recopilación de antecedentes necesarios para la elaboración y revisión de contratos.
  • Preparar informes, minutas y resúmenes contractuales que permitan a las áreas internas comprender las principales obligaciones, riesgos y condiciones de los contratos.
  • Apoyar jurídicamente procesos de licitación, preparación de documentación necesaria para estas, propuestas comerciales y revisión de bases administrativas, técnicas y contractuales cuando corresponda.
  • Colaborar en la revisión y elaboración de políticas, procedimientos, declaraciones, poderes, cartas y otros documentos legales corporativos.
  • Realizar investigaciones jurídicas y análisis de normativa, jurisprudencia o criterios administrativos relacionados con materias que afecten a la compañía.
  • Ejecutar las demás funciones jurídicas que le sean encomendadas por la Gerente de Asuntos Corporativos
  • Actuar como backup de la Gerente de Asuntos Corporativos durante sus períodos de ausencia, dando continuidad a las materias y gestiones propias de la Gerencia, dentro del ámbito de sus atribuciones.
Nuestro Candidato Ideal
  • Título de Abogado/a otorgado por la Excelentísima Corte Suprema.
  • De 0 a 1 año de experiencia (no excluyente).
  • Deseable pasantía en empresa o estudio jurídico.
  • Inglés intermedio.
Beneficios

Día libre de cumpleaños

  • Caja de compensación
  • Seguro complementario de salud
  • 5 días de bienestar
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