VIE - Ingénieur Process & Production (bout froid) - H/F

Saint-Gobain; Lucens; On-site; CHF 20,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Couverture santé

Indemnité mensuelle non imposable (BUS

Aide à l'installation

Voyage aller-retour

Évolution au sein du Groupe Saint-Goba

Job summary

ISOVER Suisse, membre du Groupe Saint-Gobain, recherche un Ingénieur Process & Production pour l'usine de Lucens. Vous piloterez des projets techniques et humains, amélioration continue et performance industrielle, tout en soutenant les équipes de production et maintenance.

Vous bénéficierez d'une exposition à World Class Manufacturing, de la coordination transversale et de formations dédiées, dans un cadre régi par les standards du Groupe Saint-Gobain.

Qualifications

• Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un Master avec spécialisation en génie des procédés, génie industriel, amélioration continue ou équivalent.
• Première expérience en environnement industriel souhaitée (stage/alternance/1er emploi).
• Maîtrise d'Excel; connaissance de Power BI appréciée; anglais opérationnel.

Responsibilities

• Driver des projets d'amélioration continue et de performance industrielle (qualité, coût, énergie, sécurité).
• Construire et animer des tableaux de bord pour identifier pertes et axes d'optimisation.
• Accompagner les équipes production et maintenance; soutenir les démarches 5S, Kaizen et WCM.
• Industrialiser de nouveaux produits et procédés; faciliter la formation des opérateurs.

Skills

Procédés industriels

Analyse de données

Excel

Anglais opérationnel

Education

Diplôme d'ingénieur

Master en génie industriel

Tools

Power BI

Job description

VIE - Ingénieur Process & Production (bout froid) - H/F

Au sein de l'usine ISOVER de Lucens, vous rejoindrez l'équipe Process et Production dans un environnement industriel dynamique où l'amélioration continue est au cœur des priorités.

Face aux enjeux de compétitivité, de réduction des coûts de production, de maîtrise de la consommation énergétique et d'optimisation des matières premières, vous contribuerez activement à l'amélioration de la performance industrielle du site.

Accompagné(e) par votre tutrice, vous piloterez plusieurs projets mêlant à la fois des dimensions techniques (process, production, amélioration continue) et humaines (formation et accompagnement des équipes de production).

Amélioration des performances industrielles (85%)

• Participer activement aux démarches de World Class Manufacturing (WCM).
• Analyser les performances de production et identifier les opportunités d'amélioration en matière de sécurité, qualité, coûts, énergie et productivité.
• Construire et animer des tableaux de bord permettant d'identifier les pertes et les axes d'optimisation.
• Piloter des projets visant à réduire les rebuts, les arrêts de production et les consommations énergétiques.
• Contribuer aux démarches 5S, Kaizen et aux projets d'amélioration continue.
• Participer à l'industrialisation de nouveaux produits et procédés.
• Améliorer la fiabilité des équipements grâce aux activités de maintenance autonome.
• Contribuer à la stratégie sécurité du site en identifiant les risques et en proposant des actions correctives.
• Coordonner des projets transverses impliquant différents métiers de l'usine.
• Participer à l'optimisation des performances du département Cold End et à la standardisation des bonnes pratiques.

Support à la formation des équipes (15%)

• Travailler au plus près du terrain afin d'identifier les meilleures pratiques de chaque équipe.
• Concevoir, tester et déployer des supports de formation destinés aux opérateurs de production.
• Accompagner la mise en œuvre et le suivi des plans de formation.
• Mettre à jour les contenus de formation lors des évolutions des équipements ou des procédés.

Ce que cette mission vous apportera

• Une expérience terrain au sein d'un site industriel majeur.
• La possibilité de piloter des projets à fort impact opérationnel.
• Une exposition directe aux outils d'amélioration continue et de performance industrielle.
• Des interactions quotidiennes avec les équipes production, maintenance, qualité et process.
• Une montée en compétences sur les méthodes Lean Manufacturing et World Class Manufacturing.

Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un Master avec une spécialisation en :

• Génie des procédés
• Génie industriel
• Amélioration continue
• Génie mécanique
• Ou tout autre domaine équivalent

Vous disposez idéalement d'une première expérience en environnement industriel (stage, alternance ou premier emploi).

Compétences recherchées

Compétences techniques

• Bonne compréhension des procédés industriels.
• Intérêt pour l'amélioration continue et la performance opérationnelle.
• Maîtrise d'Excel et appétence pour l'analyse de données.
• Une connaissance de Power BI est un plus.
• Connaissance des outils Lean, Kaizen ou WCM appréciée.
• Anglais opérationnel permettant de participer à des réunions et échanges internationaux.

Compétences comportementales

• Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problèmes.
• Très bon relationnel et capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés.
• Goût prononcé pour le terrain et les environnements industriels.
• Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
• Curiosité, dynamisme et force de proposition.
• Capacité à fédérer des équipes autour de projets d'amélioration.
• Sensibilité aux dimensions interculturelles et aptitude à évoluer dans un environnement international.

Au-delà de votre parcours, nous serons particulièrement attentifs à votre attitude, votre capacité d'adaptation et votre orientation solutions.

Vous intégrerez une équipe Process composée de six personnes, jeune et dynamique, où la collaboration et le partage des connaissances occupent une place importante.

L'environnement de travail favorise l'autonomie, les initiatives et la participation active aux projets du site.

Cette mission constitue une excellente opportunité de découvrir une industrie de transformation associant procédés physiques et chimiques, enjeux industriels variés et forte proximité avec le terrain.

Entretien avec l’équipe Talent Acquisition (via Teams)

Entretien avec le tuteur de la mission VIE (via Teams)

Entretien final avec la Direction du site et les Ressources Humaines locales, sur site

Si votre candidature est retenue, vous serez accompagné(e) dans l'ensemble des démarches administratives liées au programme V.I.E.

ISOVER Suisse, société du Groupe Saint-Gobain, est le premier fabricant suisse de matériaux d'isolation en laine de verre.

Basé à Lucens dans le canton de Vaud, le site de production compte environ 160 collaborateurs et développe depuis plus de 80 ans des solutions d'isolation performantes contribuant à l'efficacité énergétique des bâtiments.

Acteur engagé dans le développement durable, ISOVER fabrique ses produits à partir d'une forte proportion de verre recyclé et contribue activement à la construction et à la rénovation durables.

Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.

Indemnité mensuelle non imposable fixée par Business France

Couverture santé et protection sociale

Prise en charge du voyage aller-retour selon les règles du programme

Accompagnement dans votre installation

Expérience internationale valorisante au sein d'un Groupe mondial

Développement d'un réseau professionnel international

Opportunités d'évolution au sein du Groupe Saint-Gobain