Traineeship Community & Growth Manager

Working Bicycle AG; Rheinfelden; On-site; CHF 48,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Ferien: 6 Wochen, inkl. Betriebsferien

Geburtstag frei

Start-up-Kultur, direkter Draht zu Gr

Standort Rheinfelden, gute Anbindung

Multilinguales Team

Gestaltungsfreiraum

Job summary

Working Bicycle sucht motivierte Mitarbeitende für ein Traineeship, das Verantwortung von Tag eins an bietet. Du betreust die Community, gewinnst neue Nutzerinnen für WB 3.0 und baust lokale Kooperationen auf.

Dabei gestaltest du Wachstumsaktivitäten aktiv mit und lernst, Kennzahlen eigenständig zu verfolgen. Du arbeitest in Rheinfelden nahe Basel, profitierst von einer offenen Start-up-Kultur, flexibler Zusammenarbeit und vielen Lernmöglichkeiten.

Qualifications

• Hohes Organisationstalent und eigenständige Arbeitsweise.
• Kommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit und Serviceorientierung.
• Gutes Gespür für Zahlen und Wachstums-KPIs.
• Hohes Engagement, Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft.

Responsibilities

• Du bist erste Ansprechperson für unsere Community.
• Du sorgst dafür, dass OOH-Kampagnen operativ laufen und Sichtbarkeit sichergestellt ist.
• Du bist auch mal draußen unterwegs – Flyering, Montagen, Events und Messen.
• Du gewinnst aktiv neue App-Nutzerinnen und -Nutzer und baust lokale Kooperationen auf.
• Du planst Wachstumsaktivitäten und Gamification-Maßnahmen.
• Du trackst Kennzahlen wie WAU und Conversion.
• Du packst an, wenn das Team Unterstützung braucht.

Skills

Organisationsstärke

Kommunikationsstärke

Zahlenaffinität

Eigeninitiative

Verantwortungsbewusstsein

Flexibilität

Sprachkenntnisse

Education

Berufsausbildung oder Studium

Tools

Office/Excel

Job description

Du suchst abwechslungsreiche Aufgaben und ein Traineeship, wo du nicht nur Power-Points für andere erstellst?

Gut. In unserem Team bekommst du ab dem ersten Tag echte Verantwortung - für eine Community aus über 20'000 Radfahrer:innen und für den Aufbau einer komplett neuen App, mit der wir 3 Millionen Radfahr:innen in der Schweiz erreichen wollen.

Working Bicycle ist Marktführerin für mobile Aussenwerbung auf Fahrrädern in der Schweiz. Was viele nicht wissen: Wir arbeiten gerade an einem neuen Geschäftszweig - einer digitalen Mobilitäts- und Loyalty-Plattform (WB 3.0) mit eigener App, Punktesystem und Prämienpartner-Netzwerk. Dabei wirst du eine wichtige Rolle spielen.

Auf der einen Seite betreust du die Community, die uns heute trägt. Auf der anderen Seite gewinnst du aktiv neue Nutzer:innen für WB 3.0. Das ist kein Praktikum mit vorgefertigten Aufgabenlisten. Wir suchen engagierte Menschen, keine Abschlüsse - uns ist wichtig, dass du mitdenkst, Ideen einbringst und selbstständig anpackt, auch wenn's mal chaotisch wird. Wir bieten dir das perfekte Umfeld, um in kurzer Zeit möglichst viel für deine Karriere mitzunehmen.

Aufgaben

Community & Operations

• Du bist erste Ansprechperson für unsere Community
• Du sorgst dafür, dass OOH-Kampagnen operativ laufen und Sichtbarkeit in den 31 Städten sichergestellt ist
• Du bist auch mal draussen unterwegs - Flyering, Boxenmontage, Repräsentation an Events und Messen

WB 3.0 Growth

• Du gewinnst aktiv neue App-Nutzer:innen und baust lokale Kooperationen auf (z. b. mit Velohändler, SlowUps, Prämienpartner)
• Du planst Wachstumsaktivitäten und Gamification-Aktionen mit, die zum Mitmachen bewegen
• Du trackst deine Zahlen selbst - Weekly Active Users, Conversion - und weisst, ob deine Arbeit wirkt
• Du packst an, wenn es dich anderswo im Working Bicycle Team gerade braucht

Qualifikation

• Sehr hohe Organisationskompetenz und eine selbstständige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit und hohe Dienstleistungsorientierung
• Ein gutes Gespür für Zahlen und Interesse an Wachstums-KPIs, um die passenden Erkenntnisse daraus zu ziehen
• Überdurchschnittliches Engagement sowie hohe Leistungsmotivation und Eigeninitiative
• Verantwortungsbewusstsein in herausfordernden Situationen
• Flexibilität und Offenheit für Neues
• Sehr gute Deutschkenntnisse, Französisch- oder Italienischkenntnisse von Vorteil

Benefits

• Ferien: 6 Wochen im Jahr (davon eine Woche Betriebsferien nach Weihnachten)
• Geburtstag: Der gehört dir. Extra frei, ohne Diskussion
• Gelebte Start-up-Kultur: Du redest mit den Gründern und Teamleiter:innen, nicht mit drei Ebenen dazwischen
• Standort: Rheinfelden, direkt an der Grenze zu Basel. Gut erreichbar und inkl. Parkplatz
• Team: Jung und mehrsprachig, kein verstaubter Konzern-Vibe
• Raum zum Gestalten: Kein Zuschauen und Abwarten – du gestaltest ein Wachstumsprojekt aktiv mit
• Innovation: WB 3.0 entsteht gerade jetzt. Deine Ideen fliessen direkt ein, nicht erst nach drei Freigabe-Runden
• Feedback: Ehrlich und konstruktiv – so entwickelst du dich schnell weiter
• Spass: Teamevents, die man sich merkt, nicht nur ein Pflichttermin im Kalender