Teamleader (w/m/d) Kinderparadies ‧ 20 – 25%

Migros; Baar; On-site; CHF 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

Zentrale Lage

Versicherungsrabatte

Diverse Mitarbeiterangebote

Job summary

Meger Migros sucht eine engagierte Leitung für die Kinderbetreuung, die Teamsitzungen leitet, Mitarbeitende führt und für Ordnung im Kinderparadies sorgt. Die Rolle umfasst administrative Aufgaben wie Personaleinsatzplanung, Budgeteinhaltung und Abstimmung mit anderen Führungskräften.

Die Stelle bietet zentrale Lage in der Region Baar/Zug, plus vielfältige Mitarbeiterangebote und flexible Einsatzzeiten. Wir suchen eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit Deutschkenntnissen und Bereitschaft zu

Qualifications

• Ausbildung im Bereich Betreuung; Führungserfahrung von Vorteil.
• Kinderbetreuung bis zum 9. Lebensjahr (bzw. eigene Kinder)
• Verantwortung für Personalplanung, Budgeteinhaltung und Abstimmung mit Führungskräften

Responsibilities

• Kinderbetreuung der Kleinkinder bis zum 9. Lebensjahr unserer Mitglieder.
• Du führst und betreust deine Mitarbeitenden und leitest die Teamsitzungen.
• Du stellst Sauberkeit und Ordnung im Kinderparadies sicher.
• Administrative Tätigkeiten: Personaleinsatzplanung, Budgeteinhaltung, Austausch mit Führungskräften.

Skills

Organisation

Zuverlässigkeit

Deutschkenntnisse

Flexibilität

Teamführung

Education

Ausbildung im Bereich Betreuung

Job description

Kernaufgabe

Kinderbetreuung der Kleinkinder bis zum 9. Lebensjahr unserer Mitglieder

Kernaufgabe

Du führst und betreust deine Mitarbeiter*innen und leitest die Teamsitzungen

Kernaufgabe

Du stellst die Sauberkeit und Ordnung im Kinderparadies sicher

Kernaufgabe

Du bist zuständig für die administrativen Tätigkeiten (Personaleinsatzplanung, Einhaltung des Budgets und Austausch mit anderen Führungskräften)

Im Alter von 3 Monaten bis 9 Jahren oder hast eigene Kinder

Bis zum 9. Lebensjahr oder eigene Kinder

Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung

Ausbildung im Bereich Betreuung und Führungserfahrung von Vorteil

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)

Du bist eine aufgestellte und einfühlsame Person

Wohnort

Du wohnst in der Region (der Arbeitsweg sollte nicht länger als 20 Minuten dauern)

Organisation und Zuverlässigkeit

Du bist zuverlässig und kannst deinen Verantwortungsbereich organisieren

Flexibilität

Du bist flexibel bezüglich der Arbeitszeit und bereit, bei Vertretungen an Wochenenden, Feiertagen oder bei Ferienabwesenheiten auszuhelfen

Was wir dir bieten

Zentraler Arbeitsort

Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler Lage

Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen

Mitarbeiterangebote

• Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 10%, Generali 25%, Axa Versicherungen bis zu 15%, etc.)

Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe

Rekrutierungsprozess

Vorselektion der Bewerbungen

Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Fachgespräch

In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen.Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Angebot & Vertragsausstellung

Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet.Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen