Team Leader Pick & Pack

Richemont; Glanewiler; On-site; CHF 90,000 - 120,000; Full time

Job summary

Richemont International Distribution recrute un Team Leader Pick & Pack pour son centre de distribution à Villars-sur-Glâne. Vous garantissez l’exécution des opérations et le management opérationnel de l’équipe, tout en assurant le respect des normes et des objectifs qualité et sécurité.

Vous assurerez le coaching et l’animation de la performance, avec une forte orientation results et une capacité à fédérer les équipes en environnement dynamique et en poste après-midi.

Qualifications

• Expérience confirmée en gestion d’équipe et de projet.
• Bonnes connaissances dans le domaine de la logistique et de la Supply Chain.
• Intérêt pour le travail sur le terrain en environnement dynamique et challengeant.
• Maîtrise des outils informatiques usuels; SAP et Power BI sont des atouts.
• Maîtrise du français (C2) et anglais (min. B2).

Responsibilities

• Garantir l’exécution conforme des opérations Pick & Pack et manager opérationnellement l’équipe.
• Coach et anime la performance de l’équipe afin d’atteindre qualité, coût, délai et sécurité.
• Développer continuellement la performance du secteur et accompagner les opérateurs.
• Collaborer avec les parties prenantes et fédérer autour des objectifs partagés.
• Réagir rapidement face aux incidents et proposer des solutions adaptées.

Skills

Gestion d'équipe

Gestion de projet

_logistique & Supply Chain_

SAP

Power BI

Communication efficace

Anglais (B2)

Français (C2)

Coaching

Analyse de données

Travail d'équipe

Education

Formation supérieure (HEG / Université ou équivalent)

Tools

SAP

Power BI

Job description

CONTEXTE

Richemont International Distribution recrute pour son centre de distribution de Villars-sur-Glâne, un Team Leader Pick & Pack. Vous aurez la responsabilité de garantir la bonne exécution et la conformité des opérations Pick & Pack selon les réglementations et directives ainsi que le management opérationnel de l’équipe.

COMMENT ALLEZ-VOUS AVOIR UN IMPACT ?

Vos missions principales seront les suivantes :

• Grâce à votre relationnel constructif et votre orientation résultats, vous savez créer les bonnes conditions pour emmener votre équipe d’opérateurs logistiques à atteindre les objectifs de qualité, coût, délai et sécurité.

• Vous les soutenez au quotidien dans la réalisation de leur activité par le coaching et l’animation de la performance.

• Par votre esprit d’équipe et votre capacité d’analyse, vous veillez, avec vos collègues, à développer continuellement la performance de votre secteur.

• De plus, nous pouvons compter sur vous pour faire l’extra mile qui satisfera nos clients à 100%.

COMMENT ALLEZ-VOUS REUSSIR AVEC NOUS ?

Au bénéfice d’une formation supérieure (HEG, Université ou équivalent), vous justifiez d’une expérience confirmée en gestion d’équipe et de projet.

Vous disposez de bonnes connaissances dans le domaine de la logistique et de la Supply Chain.

Vous aimez travailler sur le terrain, au cœur des activités, dans un environnement dynamique et challengeant et êtes disposé à travailler en équipe d’après-midi (13h-22h).

Rigoureux, organisé et autonome, vous avez une bonne résistance au stress et êtes capable de comprendre/anticiper les problèmes et de visionner un impact ou une solution.

Excellent communicateur, vous assurez une communication efficiente avec l’ensemble des parties prenantes et vous vous démarquez par votre force de proposition et votre capacité à fédérer.

Vous êtes parfaitement à l’aise avec les outils informatiques usuels. La maîtrise de SAP ainsi que de POWER BI (ou autre outil d’analyse de datas) sont un atout.

Vous avez une parfaite maîtrise du français (C2) ainsi qu’un niveau d’anglais vous permettant de communiquer aisément (min. B2).

QU'EST-CE QUI DISTINGUE NOTRE GROUPE ?

Notre véritable force ne réside pas dans nos similitudes, mais dans la riche diversité de nos arts, de nos cultures et de nos compétences humaines, ainsi que dans notre capacité spécifique à encourager les potentiels inexploités.

• Nous valorisons la liberté, la collégialité, la loyauté et la solidarité.
• Nous encourageons l'empathie, la curiosité, le courage, l'humilité et l'intégrité.
• Nous prenons soin du monde dans lequel nous vivons.

VOTRE VOYAGE AVEC NOUS

Si votre candidature est sélectionnée, l’équipe RH vous contacteront pour un premier échange téléphonique.

Ensuite, un entretien avec le manager direct sera planifié.