Talent Acquisition Specialist

Careerplus SA; Freiburg; Hybrid; CHF 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Horaires flexibles

Repas d'équipe réguliers

Café, boissons et snacks gratuits

Intégration de 3 mois et formations en

Job summary

Careerplus SA recherche un Talent Acquisition Specialist 100% pour notre équipe Fribourg–Neuchâtel. Vous gérerez des mandats de manière autonome, attirerez des candidats et conduirez des entretiens pour proposer les meilleurs profils à nos clients.

Vous présenterez une sélection de candidats et conseillerez les clients sur le choix du profil. Vous serez en contact régulier avec les clients et organiserez des visites pour discuter des postes vacants.

Qualifications

• Maîtrise du français et bonnes connaissances en allemand ou en anglais.
• Diplôme supérieur exigé (HEI, université, école supérieure).
• Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre des objectifs.
• Expérience ou exposure sur le marché suisse, contact client.

Responsibilities

• Gérer ses mandats de manière autonome en se basant sur les objectifs hebdomadaires.
• Attirer de nouveaux candidats via annonces et sourcing actif.
• Mener des entretiens et organiser les rendez-vous pour les clients, obtenir des références téléphoniques.
• Présenter une sélection de candidats pertinents et conseiller les clients dans le choix du profil.
• Maintenir un contact téléphonique régulier avec les clients et effectuer des visites sur site pour discuter des postes vacants.

Skills

Français courant

Allemand ou Anglais

Communication efficace

Sourcing actif

Education

Diplôme supérieur en RH ou équivalent

Job description

Nous recherchons un-e Talent Acquisition Specialist à 100% pour notre équipe Fribourg–Neuchâtel. Avec des bureaux à Fribourg et Neuchâtel, nous offrons un cadre de travail moderne, flexible et autonome, où la confiance et l’esprit d’équipe sont au cœur de notre culture. L'entrée en fonction est de suite ou à convenir.

Tes tâches en tant que spécialiste en recrutement

• Tu gères tesmandats de manière autonome en t'appuyant sur les objectifs d’activités hebdomadairesdéfinis
• Tu attiresde nouveaux candidats en publiant des annonces attractives et à l’aide du sourcing actif
• Tu mènesdesentretiens avec les candidats, tu organises et coordonnesles rendez-vous d'entretien pour tes clients et tu obtiens des références par téléphone
• En tant que spécialiste, tu présentesune sélection de candidats pertinents ettu conseilles tes clientsdans le choix du profil idéal
• Tu serasen contact téléphonique régulier avec tes clients et tu leur rendsvisite pour discuter des postes vacants et présenter les dossiers de candidature

Ta valeur ajoutée pour nous

• Tu esune personnecommunicative, confiante, responsable et tu n'a n'aucune difficulté àapprocher les gens
• Tu a des de l’expérience avec le contact client en Suisse
• Tu es titulaired’un diplôme supérieur (p. ex. université, haute école, hôtellerie), tu souhaites changer de domaine d'activité ou est à la recherche d'un premier emploi
• Tu maîtrises le français et as de bonnesconnaissances en allemand ou en anglais

Ce que nos collaborateurs apprécient chez nous

• Une équipedynamiqueet un lieu de travail central
• Des conditions de travail attrayantes (horaires de travail flexibles axés sur l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, petit-déjeuner et déjeuner d'équipe réguliers, café, boissons et snacks gratuits, participation à l'AG)
• Trois mois d'intégration pratique ainsi que des formations internes à la vente
• Rémunération sur la base d'un salaire fixe avec l'option d'une prime axée sur les objectifs

Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature complète (CV, références et diplômes de formation) en ligne.