Strategic Risk Manager – Private Banking (12m, Zürich)

LGT Group; Zürich; Vor Ort; CHF 96.000 - 144.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitsmodelle

Mindestens 25 Tage Jahresurlaub

Bezahlter Sonderurlaub

Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub

Kinderbetreuungszuschuss

Zusammenfassung

Die LGT Bank Schweiz sucht einen Business Risk Manager (w/m/d) 80% in Zürich für eine befristete Kommunikation von 12 Monaten. Sie unterstützen das Relationship Management bei Due Diligence und Onboarding und arbeiten eng mit Compliance zusammen.

Sie identifizieren Risiken, erstellen schriftliche Risikobeurteilungen und empfehlen pragmatische Kontrollen zur Risikominderung. Zudem beraten Sie das Front Office proaktiv und tragen so zu nachhaltigem Wachstum der Bank bei.

Qualifikationen

• Masterabschluss in Rechts- oder WirtschaftsWissenschaften oder gleichwertige Qualifikation.
• Erfahrung in erster Verteidigungslinie, Revision oder Compliance bei einer Schweizer Bank.
• Kenntnisse in Geldwäsche-/Reputationsrisiken und regulatorischen Anforderungen.
• Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und gute Kommunikationsfähigkeiten.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Sie unterstützen bei Due Diligence während Kundenakquisition und Onboarding.
• Sie identifizieren und beurteilen Geldwäscherei- und Reputationsrisiken und erstellen Risikobeurteilungen.
• Sie schlagen risikogerechte Kontrollen und Massnahmen zur Risikominderung vor.
• Sie beraten das Front Office proaktiv und unterstützen Wachstum unter Einhaltung regulatorischer Vorgaben.
• Sie arbeiten flexibel im Team, auch unter Druck.

Kenntnisse

Risikomanagement

Compliance

Due Diligence

Kommunikation

Analytisches Denken

Ausbildung

Master in Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften

Zertifizierungen im Bereich Due Diligence/Sanktionen

Jobbeschreibung

Die LGT Bank Schweiz sucht einen Business Risk Manager (w/m/d) 80% in Zürich für eine befristete Kommunikation von 12 Monaten. Sie unterstützen das Relationship Management bei Due Diligence und Onboarding und arbeiten eng mit Compliance zusammen.

Sie identifizieren Risiken, erstellen schriftliche Risikobeurteilungen und empfehlen pragmatische Kontrollen zur Risikominderung. Zudem beraten Sie das Front Office proaktiv und tragen so zu nachhaltigem Wachstum der Bank bei.