Senior Vermarkter:in Neubau 100%

Peak Personal GmbH; Kilchberg; On-site; CHF 140,000 - 210,000; Full time

Benefits offered by this job

Arbeitsort nach Wahl in Zürich oderzug

In-house-Weiterbildung

Ferienzukauf-Möglichkeit

Beiträge an Fitness- und ÖV-Abonnement

Weiterbildung großzügig unterstützt

Job summary

Peak Personal GmbH sucht eine erfahrene Persönlichkeit für die Bereichsvermarktung Neubau, die anspruchsvolle Wohnbauprojekte operativ verantwortet und die Bereichsleitung auch bei der Weiterentwicklung des Leistungsangebots unterstützt.

Sie steuern Neubauprojekte eigenständig, entwickeln Vermarktungskonzepte, analysieren Märkte und Zielgruppen, koordinieren Partner und sichern Termine sowie Budgets. Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung in Vermarktung und Steuerung von Wohnbau-Neubauprojekten.
• Studium oder höhere Fachausbildung in Immobilien, Betriebswirtschaft oder vergleichbarer Richtung.
• Fundierte Kenntnis des Schweizer Wohnimmobilien- und Neubaumarkts.
• Erfahrung in Projektmanagement und Beratung von Auftraggebern.
• Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und Entscheidungsstärke.
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Responsibilities

• Sie begleiten Neubauprojekte eigenständig von der Idee bis zum Bezug.
• Sie entwickeln Positionierungs-, Branding- und Vermarktungskonzepte und setzen sie um.
• Sie erstellen Markt-, Zielgruppen- und Preisanalysen und beraten Bauherrschaften.
• Sie koordinieren interne Fachbereiche und externe Partner.
• Sie begleiten Materialisierungs- und Ausbauentscheide aus Vermarktungssicht.
• Sie verantworten Verkaufsprozesse, Reporting und Vermarktungsaktivitäten und stellen Qualität, Termine und Ziele sicher.
• Sie vertreten die Bereichsleitung Neubau und wirken bei Akquisitionen mit.

Skills

Projektmanagement

Verhandlungsgeschick

Strategische Beratung

Sprachkenntnisse Deutsch/Englisch

Education

Immobilien/Betriebswirtschaft Studium oder FH

Job description

Unser Mandant ist ein unternehmerisch geprägtes Schweizer Unternehmen für Immobiliendienstleistungen und Real Estate Asset Management. Unter einem Dach deckt es den gesamten Lebenszyklus einer Immobilie ab, von Investition, Entwicklung und Realisation über Vermarktung und Finanzierung bis zum Asset Management.
Private, professionelle und institutionelle Kund:innen schätzen die Verbindung von Boutique-Qualität und institutionellen Standards.
Für den Bereich Neubauvermarktung suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, die anspruchsvolle Wohnbauprojekte operativ verantwortet und als Stellvertretung der Bereichsleitung auch die Weiterentwicklung des Geschäfts mitprägt.

Ihre Aufgaben:

• Sie begleiten und steuern Neubauprojekte eigenständig, von der Projektidee bis zum Bezug
• Sie entwickeln Positionierungs-, Branding- und Vermarktungskonzepte und setzen sie um
• Sie erstellen Markt-, Zielgruppen- und Preisanalysen und beraten Bauherrschaften in strategischen Fragen
• Sie koordinieren interne Fachbereiche und externe Partner
• Sie begleiten Materialisierungs- und Ausbauentscheide aus Vermarktungssicht
• Sie verantworten Verkaufsprozesse, Reporting und Vermarktungsaktivitäten und stellen Qualität, Termine und Ziele sicher
• Sie sind Sparringspartner:in für das Team
• Sie vertreten die Bereichsleitung Neubau und wirken bei Akquisitionen und der Weiterentwicklung des Leistungsangebots mit

Ihr Profil:

• Mehrjährige Erfahrung in der Vermarktung und Steuerung von Wohnbau-Neubauprojekten
• Studium oder höhere Fachausbildung in Immobilien, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Richtung
• Fundierte Kenntnis des Schweizer Wohnimmobilien- und Neubaumarkts
• Erfahrung in Projektmanagement und in der Beratung von Auftraggebern
• Unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und Entscheidungsstärke
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Ihre Benefits:

• Hochwertige, abwechslungsreiche Neubauprojekte mit viel Gestaltungsspielraum
• Inhouse-Expertise entlang der gesamten Wertschöpfungskette, kurze Wege zu Entwicklung, Finanzierung und Asset Management
• Arbeitsort nach Wahl in Zürich oder Zug, zentral und modern
• Möglichkeit zum Ferienzukauf
• Beiträge an Fitness- und ÖV-Abonnement
• Grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen