(Senior) Manager – Insurance (m/w/d)

Cornerstone OnDemand Ltd.; Zürich; Vor Ort; CHF 180.000 - 240.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Internationale Perspektiven

Individuelle Förderung

Zusammenfassung

Simon-Kucher sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit als (Senior) Manager – Insurance (m/w/d) in Zürich. Sie leiten komplexe Transformationsprojekte, entwickeln kommerzielle Strategien und arbeiten eng mit Top-Management unserer Versicherungs Kunden zusammen.

Sie bringen mehrere Jahre Beratungserfahrung im Bereich Commercial Strategy oder Transformation in der Versicherungsbranche mit, führen Teams, strukturieren Herausforderungen und gestalten Go-to-Market-, Vertriebs- und

Qualifikationen

• Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Unternehmensberatung oder in einer leitenden Rolle im Bereich Commercial Strategy/Transformation in der Versicherungsbranche.
• Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Projekte zu leiten und Teams zu führen.
• Strukturierte Vorgehensweise bei komplexen, unsicheren Situationen und schnelle, pragmatische Lösungsentwicklung.

Aufgaben

• Leite komplexe Projekte zu kommerzieller Strategie und Transformation von Problemdefinition bis Umsetzung.
• Strukturiere schwierige, zunächst unklare Herausforderungen und entwickle pragmatische Lösungen.
• Berate Versicherungen zu Go-to-Market, Sales, Distribution, Customer Journeys, Digital- und KI-Strategie, Produktmanagement und Pricing.

Kenntnisse

Leadership

Projektmanagement

Commercial Excellence

Transformation

Go-to-Market

Pricing

Team Coaching

Jobbeschreibung

(Senior) Manager – Insurance (m/w/d)

Schweiz- Zürich

Der führende Partner für «better growth» in der Versicherungsbranche werden – von exzellenter Umsetzung zu skalierbarem Wachstum.

Unsere Insurance Practice wächst dynamisch. Um dieses Wachstum weiter zu beschleunigen, suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die Expertise in Commercial Excellence mit starkem Projektmanagement, einer Hands-on-Mentalität und der Fähigkeit verbindet, komplexe Probleme auch in unsicheren Situationen zu lösen.

Was uns auszeichnet:

• Gestalte eine schnell wachsende Insurance Practice aktiv mit und übernimm Verantwortung für ihren weiteren Erfolg.
• Arbeite an wirkungsvollen Commercial-Excellence-Themen für führende Versicherungen.
• Leite Projekte von Anfang bis Ende und arbeite direkt mit dem Top-Management unserer Kunden zusammen.
• Werde Teil eines unternehmerischen Teams, das Wert auf Pragmatismus, Zusammenarbeit und messbare Ergebnisse legt.
• Entwickle Mitarbeitende, Kunden und neue Themen weiter und profitiere von internationalen Möglichkeiten und individueller Förderung.

Hiermit bewegst du was:

• Leite komplexe Projekte zu kommerzieller Strategie und Transformation, von der Problemdefinition bis zur Umsetzung.
• Strukturiere komplexe und zunächst unklare Herausforderungen, hinterfrage einfache Antworten und entwickle aus Erkenntnissen pragmatische Lösungen.
• Berate Versicherungen zu Commercial-Excellence-Themen wie Go-to-Market, Sales, Distribution, Customer Journeys, Digital- und KI-Strategie, Produktmanagement und Pricing.
• Steuere Projektteams, Workstreams, Budgets, Zeitpläne und Qualität mit klarem Fokus auf den Mehrwert für unsere Kunden.
• Baue vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und kommuniziere souverän mit dem Senior Management.
• Führe, coache und entwickle jüngere Teammitglieder und bringe dich gleichzeitig in die Geschäftsentwicklung und das Wachstum unserer Practice ein.

Dein Profil:

• Du bringst mehrere Jahre relevante Erfahrung in der Unternehmensberatung oder in einer Rolle im Bereich Commercial Strategy oder Transformation in der Versicherungsbranche mit und verfügst über ein gutes Verständnis der wichtigsten Marktdynamiken und branchenspezifischen Herausforderungen.
• Du hast nachweislich Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte und Teams und zeichnest dich durch ein hohes Mass an Eigenverantwortung und Umsetzungsstärke aus.
• Du gehst strukturiert an komplexe Problemstellungen heran und agierst auch in unsicheren und sich verändernden Situationen souverän.
• Du verbindest eine pragmatische Hands-on-Mentalität mit hohen analytischen Ansprüchen und einem sicheren unternehmerischen Urteilsvermögen.
• Du trittst gegenüber dem Senior Management souverän und glaubwürdig auf und baust vertrauensvolle Beziehungen auf.
• Du verfügst über ausgeprägte Führungskompetenzen und hast Freude daran, jüngere Kolleginnen und Kollegen zu coachen und weiterzuentwickeln.
• Du bringst unternehmerischen Antrieb mit, erkennst neue Geschäftsmöglichkeiten, gewinnst Projekte und trägst dazu bei, unsere Insurance Practice weiter auszubauen.
• Du sprichst fliessend Deutsch und Englisch und bist bereit, bei Bedarf zu reisen.

Werde Teil unseres Teams und gestalte dienächste Wachstumsphase unserer Insurance Practice aktiv mit.

Über Simon-Kucher

Simon-Kucher ist eineglobale Unternehmensberatung mit mehr als 2.200 Mitarbeitenden in über 30Ländern. Unser Fokus liegt darauf, nachhaltiges und profitables Wachstum zuerschliessen und für unsere Kunden messbare Umsatz- und Ergebnissteigerungen zurealisieren. Als verlässlicher Partner für Commercial Excellence verbinden wirtiefgehende Beratungsexpertise mit Spezialisierung auf Wachstumsstrategien undtechnologischer Expertise, um nachhaltige Wertsteigerung zu ermöglichen. Wiroptimieren sämtliche Hebel der kommerziellen Strategie – von Produkt, Pricingund Innovation bis hin zu Marketing, Vertrieb und digitalen Geschäftsmodellen –auf Basis fundierter Erkenntnisse zu Kundennutzen und Zahlungsbereitschaft. Mitüber 40 Jahren Erfahrung in der Monetarisierung gelten wir als weltweitführende Beratung für Commercial Growth und Pricing. simon-kucher.com

Unsere InsurancePractice unterstützt führende Versicherungen über verschiedene Märkte,Geschäftsfelder und Vertriebskanäle hinweg. Dabei verbinden wir fundierteBranchenexpertise mit einem klaren Fokus auf exzellente Umsetzung undskalierbares Wachstum.
Wir setzen uns füreine Unternehmenskultur ein, die Diversität, Gleichstellung und Inklusionfördert – und damit ein Umfeld der Anerkennung, das individuelle Entfaltungstärkt und den Beitrag eines jeden Einzelnen würdigt. So können wirweitreichende und positive Veränderungen bewirken. Wertschätzung undAnerkennung befähigen uns dazu, schneller zu wachsen, innovativer zu arbeitenund nachhaltigere Ergebnisse für alle zu erzielen – für unsere Teams, unsereKunden und unser Unternehmen.

Deine persönlicheAnsprechpartnerin:

Catharina Fava
[e-mail]

Better growth starts here. With you.