Senior ICT-Architect:In 40- 60%

Fincons Group

Bern

Hybrid

CHF 120.000 - 160.000

Vollzeit

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Hybrides Arbeiten/Home-Office

Zusammenfassung

Die Fincons Group in Bern sucht eine erfahrene Architektin/einen erfahrenen Architekten für CCaaS, die/der die Ziel- und Lösungsarchitektur unserer zukünftigen Contact-Center-Plattform mitgestaltet.

Sie verfügen über mehrjährige CCaaS-Erfahrung, Kenntnisse in Routing, IVR, Omnichannel und Architekturentwicklung sowie Deutschkenntnisse auf hohem Niveau (C1/C2) und gute Englischkenntnisse. Hybrides Arbeiten mit Home-Office-Option wird angeboten.

Qualifikationen

  • Mehrjährige praktische Erfahrung mit CCaaS-Lösungen und fundiertes Verständnis moderner Contact-Center-Architekturen.
  • Sehr gute Kenntnisse in Routing, Queue-Management, Skill-basierter Verteilung, IVR-Lösungen, Omnichannel-Kommunikation und Agent-Workplace-Konzepte.
  • Erfahrung in Konzeption und Weiterentwicklung von Produkt-, Plattform- oder Lösungsarchitekturen sowie Kenntnissen in Cloud-, SaaS- und Integrationsumgebungen.
  • Fähigkeit, fachliche Anforderungen in technische Konzepte zu überführen und verschiedene Lösungsansätze kritisch zu bewerten.
  • Deutschkenntnisse auf hohem Niveau (C1/C2) sowie gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

  • Unterstützung bei der technischen Evaluation und Auswahl einer zukunftsfähigen CCaaS-Plattform.
  • Mitgestaltung der Ziel- und Lösungsarchitektur der künftigen Contact-Center-Plattform in enger Zusammenarbeit mit den Architekturteams.
  • Erarbeitung technischer Anforderungen und Pflege des Anforderungskatalogs.
  • Analyse und Abstimmung von Schnittstellen zu bestehenden Systemen und Plattformen.
  • Mitwirkung in Architektur-, Anbieter- und Fachworkshops sowie Unterstützung bei technischen Abstimmungen und Proofs of Concepts.
  • Ausarbeitung fundierter Entscheidungsgrundlagen für Plattform-Weiterentwicklungen.

Kenntnisse

CCaaS-Erfahrung
Routing
IVR-Lösungen
Omnichannel
Architektur-Konzeption
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Tools

Genesys
NICE
Cisco
Content Guru
Luware

Jobbeschreibung

Unternehmen im Überblick

Die Fincons Group ist ein IT-Beratungsunternehmen, welches seit 40 Jahren die digitale Zukunft führender Unternehmen auf internationalen Märkten gestaltet. Die Fincons Group hat sich einen Namen gemacht, indem sie neue Geschäftsmodelle und die rasche Entwicklung von IT-Systemen vorhersieht und erfolgreich interpretiert. Dazu hat sie ein komplettes Dienstleistungsangebot aufgebaut: von der Forschung und Beratung bis hin zu Design und Entwicklung, von der Systemintegration führender Softwarelösungen bis hin zum Anwendungsmanagement, wobei sie ihre Kunden Schritt für Schritt auf ihrem Weg der digitalen Transformation unterstützt. Fincons ist ein multinationales Unternehmen mit mehr als 2.600 Mitarbeitern und mehreren Niederlassungen weltweit (in Italien, der Schweiz, Deutschland, Frankreich, dem Vereinigten Königreich, Belgien und den USA), aber vor allem ein Familienunternehmen, in dem die Gründer mit Engagement und Leidenschaft eine strategische Rolle spielen und das Unternehmen auf den gleichen Prinzipien einer vereinten und fürsorglichen Familie gründen.

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Die Fincons Group ist ein IT-Beratungsunternehmen, welches seit 40 Jahren die digitale Zukunft führender Unternehmen auf internationalen Märkten gestaltet. Die Fincons Group hat sich einen Namen gemacht, indem sie neue Geschäftsmodelle und die rasche Entwicklung von IT-Systemen vorhersieht und erfolgreich interpretiert. Dazu hat sie ein komplettes Dienstleistungsangebot aufgebaut: von der Forschung und Beratung bis hin zu Design und Entwicklung, von der Systemintegration führender Softwarelösungen bis hin zum Anwendungsmanagement, wobei sie ihre Kunden Schritt für Schritt auf ihrem Weg der digitalen Transformation unterstützt. Fincons ist ein multinationales Unternehmen mit mehr als 2.600 Mitarbeitern und mehreren Niederlassungen weltweit (in Italien, der Schweiz, Deutschland, Frankreich, dem Vereinigten Königreich, Belgien und den USA), aber vor allem ein Familienunternehmen, in dem die Gründer mit Engagement und Leidenschaft eine strategische Rolle spielen und das Unternehmen auf den gleichen Prinzipien einer vereinten und fürsorglichen Familie gründen.

Aufgaben
  • Unterstützung bei der technischen Evaluation und Auswahl einer zukunftsfähigen CCaaS-Plattform sowie Analyse und Beurteilung der angebotenen Lösungen.
  • Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Ziel- und Lösungsarchitektur der zukünftigen Contact-Center-Plattform in enger Zusammenarbeit mit den Architekturteams.
  • Erarbeitung und Präzisierung technischer Anforderungen sowie fachliche Unterstützung bei der Erstellung und Pflege des Anforderungskatalogs.
  • Analyse und Abstimmung von Schnittstellen, Integrationen und Abhängigkeiten zu bestehenden Systemen und Plattformen.
  • Aktive Mitwirkung in Architektur-, Anbieter- und Fachworkshops sowie Unterstützung bei technischen Abstimmungen, Proof of Concepts und Lösungsdemonstrationen.
  • Analyse und Bewertung technischer Lösungsansätze sowie Ausarbeitung fundierter Entscheidungsgrundlagen für die Auswahl und Weiterentwicklung der Plattform.
Anforderungen
  • Mehrjährige praktische Erfahrung mit Contact Center as a Service (CCaaS)-Lösungen sowie ein fundiertes Verständnis moderner Contact-Center-Architekturen.
  • Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Routing, Queue-Management, Skill-basierte Verteilung, IVR-Lösungen, Omnichannel-Kommunikation und Agent-Workplace-Konzepte.
  • Erfahrung in der Konzeption und Weiterentwicklung von Produkt-, Plattform- oder Lösungsarchitekturen sowie fundierte Kenntnisse in Cloud-, SaaS- und Integrationsumgebungen.
  • Fähigkeit, fachliche Anforderungen in technische Konzepte zu überführen und unterschiedliche Lösungsansätze sowie Anbieterarchitekturen kritisch zu bewerten.
  • Erfahrung mit marktführenden Contact-Center-Plattformen wie Genesys, NICE, Cisco, Content Guru, Luware oder vergleichbaren Lösungen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C1/C2) sowie gute Englischkenntnisse.
Warum Fincons?
  • Innovation & Vielfalt: Arbeite an zukunftsweisenden Technologien in einem kreativen Umfeld.
  • Karriere & Weiterentwicklung: Profitiere von individuellen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Eine Unternehmenskultur, in der unsere hochqualifizierten und zufriedenen Mitarbeiter der Motor unseres Erfolgs sind.
  • Flexibilität: Hybrides Arbeiten mit Home-Office-Option.

Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Alter, Behinderung oder geschützten Veteranenstatus oder eine andere gesetzlich geschützte Grundlage in Übereinstimmung mit dem geltenden Recht für eine Beschäftigung in Betracht gezogen.
Die Daten werden ausschließlich zum Zwecke dieser oder zukünftiger Auswahl verarbeitet und gespeichert, wodurch die in Art. 1 genannten Rechte garantiert werden. 13 Gesetzesdekret 196/03 und EU-Verordnung 679/2016 (DSGVO)

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