Senior HR Assistant

Swatch Group SA; Verwaltungsregion Seeland; On-site; CHF 70,000 - 90,000; Full time

Job summary

Swatch Group SA recherche pour son siège de Bienne un Senior Human Resources Assistant (H/F) 100%. Vous assurerez la gestion administrative du personnel tout au long du cycle de vie des collaborateurs.

Vos tâches comprennent l’établissement et la gestion des contrats, le suivi des dossiers, le support lors des processus de recrutement (tri et présélection des candidatures, organisation des entretiens et intégration des nouveaux collaborateurs), ainsi que le suivi des congés et absences.

Qualifications

• Titulaire d'un certificat de gestionnaire RH et expérience solide dans le domaine RH.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
• Bonnes compétences organisationnelles et précision administrative.

Responsibilities

• Établir et gérer les contrats de travail et les documents administratifs.
• Assurer la qualité et la mise à jour des dossiers du personnel.
• Fournir un support administratif lors des processus de recrutement (tri et présélection, organisation des entretiens et intégration).
• Suivre les congés et absences des collaborateurs.
• Accompagner le responsable RH dans les processus RH du groupe.

Skills

Sens des responsabilités

Autonomie

Travail en équipe

Education

Certificat de gestionnaire RH

Job description

The company

Introduction de la société

Swatch Group est un groupe international, dont l'activité porte sur la production et la vente de montres, de bijoux, de composants et de mouvements horlogers. Swatch Group fournit la quasi-totalité des composants nécessaires à la fabrication des montres vendues par ses 16 marques horlogères et de joaillerie, ainsi que par ses deux marques de distribution.

Pour notre siège basé à Bienne, nous recherchons une personne engagée, compétente et dynamique dans le poste de

Job description

Senior Human Resources Assistant (H/F) 100%

Dans le cadre de cette position, vous serez amené(e) à assurer la gestion administrative du personnel rattaché au siège tout au long du cycle de vie des collaborateurs.

Dans cette position, vos tâches principales seront les suivantes :

• Etablir et gérer les contrats de travail, avenants, attestations et autres documents
• Assurer la qualité des informations et mise à jour des dossiers du personnel
• Fournir un support administratif lors des processus de recrutement, incluant notamment le tri et présélection des candidatures, organisation des entretiens d'engagement et intégration des nouveaux collaborateurs
• Suivre les congés et absences des collaborateurs
• Accompagner le responsable RH dans les processus RH du groupe

Profile

Profil

Vous êtes titulaire d'un certificat de gestionnaire RH et au bénéfice d'une expérience solide dans le domaine RH. Vous êtes caractérisé par votre sens des responsabilités et votre volonté d'efficacité, vous travaillez de manière autonome et vous sentez à l'aise en équipe.

De langue maternelle française, vous possédez d'excellentes connaissances de l'allemand et l'anglais.