Sachbearbeiter: in Wareneingang, 80-100%

Coop; Bern; Vor Ort; CHF 70.000 - 98.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Superpunkte 5x im Supermarkt

Rabatte Versicherungen

Rabatte Coop-Gruppe

Reka-Card Vergünstigung

Mutterschaftsurlaub 18 Wochen

Weiterbildung über 600 Kurse

Zusammenfassung

Coop sucht eine engagierte Fachkraft Wareneingang, um den reibungslosen Ablauf im Logistikzentrum Bern sicherzustellen. Sie bearbeiten eingehende Waren, kontrollieren Mengen und Qualität und dokumentieren Abweichungen. Sie unterstützen das Tagesgeschäft, planen Abläufe und koordinieren Aufgaben im Team.

Bewerber bringen EFZ als Logistiker, SAP/WAMAS-Kenntnisse sowie Deutsch auf hohem Niveau mit. Zusätzlich übernehmen Sie administrative Aufgaben, LKW-Avisierungen, Containerentladungen und

Qualifikationen

• Abgeschlossene Grundbildung als Logistiker EFZ.
• Praktische Erfahrung im Wareneingang oder in vergleichbarem Logistikumfeld.
• Stilsichere Deutschkenntnisse und klare, adressatengerechte Kommunikation.
• Erfahrung mit SAP und WAMAS sowie MS Office-Anwendungen.
• Gültiger SUVA-anerkannter Staplerausweis, körperliche Belastbarkeit.
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein.

Aufgaben

• Eingehende Waren zeitnah und korrekt bearbeiten, Mengen und Qualität kontrollieren und Abweichungen dokumentieren.
• Operatives Tagesgeschäft unterstützen und Teamleitung Wareneingang koordinieren.
• Tagesablauf planen und Aufgaben im Team koordinieren; Abstimmung mit internen Stellen und externen Dienstleistern.
• Administrative Aufgaben wie LKW- Avisierungen, Containerentladungen planen, E-Mail-Postfach bearbeiten und Stammdaten pflegen.
• Bei Bedarf im Wareneingang aktiv mithelfen und weitere operative Arbeiten unterstützen.

Kenntnisse

Stilsichere Deutschkenntnisse

Teamfähigkeit

Organisationsfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Logistiker EFZ

Tools

SAP

WAMAS

Outlook

Excel

Jobbeschreibung

Arbeiten, wo Verbindungen entstehen

Wir verbinden die Schweiz – Bei Coop in der Logistik und im Transport sorgst du dafür, dass Waren genau dort ankommen, wo sie gebraucht werden. Du trägst die Verantwortung für einen reibungslosen Ablauf und unterstützt unser gemeinsames Wachstum. Werde Teil des Teams und hilf uns, die Verbindungen zu stärken, die Coop ausmachen.

Pensum

80-100%

Vertrag

unbefristet

Stellenantritt

per sofort oder nach Vereinbarung

Aufgaben

• Eingehende Waren bearbeitest du zeitnah und korrekt, kontrollierst Mengen und Qualität gemäss internen Vorgaben und dokumentierst Abweichungen sowie Prozessstörungen
• Im operativen Tagesgeschäft sowie bei der täglichen Koordination des Teams unterstützt du die Teamleitung Wareneingang
• Die Planung des Tagesablaufs und die Koordination der Aufgaben im Team gehören ebenso dazu wie die Abstimmung mit internen Stellen und externen Dienstleistern
• Administrative Aufgaben wie LKW-Avisierungen, die Planung von Containerentladungen, die Bearbeitung des E-Mail-Postfachs und die Pflege relevanter Stammdaten runden das Aufgabengebiet ab
• Bei Bedarf packst du im Wareneingang aktiv mit an und unterstützt das Team auch bei weiteren operativen Arbeiten

Anforderungen

• Voraussetzung ist eine abgeschlossene Grundbildung als Logistiker EFZ sowie praktische Erfahrung im Wareneingang oder in einem vergleichbaren Logistikumfeld
• Stilsichere Deutschkenntnisse und die Fähigkeit, Informationen klar, verständlich und adressatengerecht weiterzugeben, zeichnen dich aus
• Mit SAP und WAMAS bringst du Erfahrung mit; die gängigen Microsoft-Office-Anwendungen, insbesondere Outlook und Excel, beherrschst du sicher
• Ein gültiger, SUVA-anerkannter Staplerausweis, körperliche Belastbarkeit und die Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im operativen Bereich werden vorausgesetzt
• Vernetztes Denken, eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Flexibilität, Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab
• Vergünstigungen: 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei GA-Abonnement
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Deine Ansprechperson

der Coop Genossenschaft

Michèle von Däniken

HR Marketing