Retail Education Specialist

Audemars Piguet (Marketing) SA; Le Brassus; Hybrid; CHF 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Krankenversicherung (Basis und Zusatz)

5 Wochen Jahresurlaub + 2 Zusatzwochen

Aktivitätenbeiträge (Sport/Kultur)

Homeoffice möglich

Betriebsrestaurant

Pensionskasse (LPP)

Zusammenfassung

Audemars Piguet (Marketing) SA sucht zur Verstärkung des Education-Teams einen Retail Education Specialist für einen Jahresvertrag. Sie konzipieren digitale Lerninhalte und betreuen eine internationale Retail-Community, um Akzeptanz und Wirkung der Lernangebote zu fördern.

Zu den Hauptaufgaben gehören die Entwicklung vielfältiger Lernformate, der Aufbau einer Content-Roadmap, Zusammenarbeit mit Fachexperten und die Organisation von Workshops vor Ort.

Qualifikationen

• Master in Instructional Design, Digital Learning oder gleichwertig.
• 3–5 Jahre Erfahrung in digitaler Schulung oder Lerninhalten.
• Kenntnisse in Content-Erstellungstools (Articulate, Rise, Captivate, EasyGenerator, Video, Motion Design).
• CSOD-Kenntnisse von Vorteil.
• Verständnis Retail-/Boutiquenumgebungen und Haute Horlogerie-Standards.

Aufgaben

• Konzeption und Umsetzung digitaler Schulungsinhalte (E-Learning, Micro-Learning, Videos, interaktive Module, Podcasts, Quizze).
• Content-Roadmap definieren und steuern, basierend auf Retail-Bedürfnissen.
• Zusammenarbeit mit Fachexperten zur Inhaltspriorisierung.
• Redaktionelle und visuelle Kohärenz gemäß Marken-DNA sicherstellen.
• Community von Retail-Botschaftern aufbauen und betreuen.
• Animationen (Challenges, digitale Events, Best Practices) implementieren.
• Workshops organisieren, Bedürfnisse vor Ort erfassen, Lernpfade entwickeln.
• LMS-Verwaltung der Abteilung und Kommunikationssteuerung.

Kenntnisse

Kreativität

Designbewusstsein

Innovationsfähigkeit

Organisation

Analyse

Kommunikation

Französisch

Englisch

Ausbildung

Master in Instructional Design

Tools

Articulate

Rise

Captivate

EasyGenerator

Video

Motion Design

Jobbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Die Gegenwart und Zukunft von Audemars Piguet wird durch den Beitrag all unserer Talente gestaltet. Inspiriert von der Fülle unserer Vergangenheit, sind wir begeistert von dem, was wir in der Zukunft schaffen werden. Gemeinsam sind wir entschlossen, nach vorne zu blicken und streben kontinuierlich nach Exzellenz in all unseren Tätigkeiten.

Wenn unsere Mission Sie inspiriert, kommen Sie und setzen Sie Ihre Laufbahn in unserer Familie fort, damit wir weiterhin das Außergewöhnliche schaffen. Lassen Sie uns gemeinsam das nächste Kapitel Ihrer Karriere schreiben!

Stellenbeschreibung

Im Rahmen eines Einjahresvertrags suchen wir einen Retail Education Specialist.
Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Umsetzung ansprechender digitaler Schulungsinhalte und die Betreuung einer internationalen Retail-Community, um die Akzeptanz und Wirkung der Lernangebote zu fördern. Sie tragen aktiv zur Entwicklung der Boutique-Teams und zur Exzellenz des Netzwerks bei.

Ihre Hauptaufgaben sind:

• Entwicklung vielfältiger digitaler Schulungsinhalte (E-Learning, Micro-Learning, Videos, interaktive Module, Podcasts, Quizze usw.)
• Definition und Steuerung einer Content-Roadmap, die auf die Retail-Bedürfnisse abgestimmt ist
• Zusammenarbeit mit Fachexperten zur Identifikation und Priorisierung relevanter Inhalte
• Sicherstellung der redaktionellen und visuellen Kohärenz sowie der Nutzererfahrung im Einklang mit der Marken-DNA
• Aufbau und Betreuung einer Community von Retail-Botschaftern zur Förderung des Engagements
• Implementierung von Animationsmechanismen (Challenges, digitale Events, Best Practices)
• Organisation von Workshops, Erfassung der Bedürfnisse vor Ort und gemeinsame Entwicklung von Lernpfaden
• Verwaltung des LMS für die Abteilung
• Steuerung der Kommunikation und Leistungsüberwachung (Engagement, Wirkung, Verbesserungsempfehlungen)

Qualifikationen

• Master in Instructional Design, Digital Learning, Digitaler Kommunikation oder gleichwertig
• 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich digitale Schulung oder Lerninhalte
• Beherrschung von Content-Erstellungstools (Articulate, Rise, Captivate, EasyGenerator, Video, Motion Design usw.)
• Kenntnisse in CSOD sind von Vorteil
• Gutes Verständnis der Herausforderungen im Retail und in Boutiquenumgebungen
• Empfindsamkeit für die Exzellenzstandards der Haute Horlogerie
• Kreativität, Designbewusstsein und Innovationsfähigkeit
• Ausgezeichnete Organisations-, Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten
• Fließend in Französisch und Englisch erforderlich (jede weitere Sprache ist ein Plus)

Zusätzliche Informationen

Was wir bieten:

• Übernahme der Krankenversicherung (Basis und Zusatz)
• 5 Wochen Jahresurlaub und 2 zusätzliche Wochen zwischen Weihnachten und Neujahr dank täglicher Anhäufung zusätzlicher Minuten
• Beitrag zu Ihren sportlichen oder kulturellen Aktivitäten
• Je nach Funktion Möglichkeit zum Homeoffice
• Betriebsrestaurant
• Vorteilhafte Pensionskasse (LPP)

Die männliche Form gilt für alle Geschlechter.