Responsable de section Exploitation B&I (H/F)

Rolex; Biel; On-site; CHF 110,000 - 135,000; Full time

Job summary

Rolex à Biel-Bern recrute un Responsable de section pour accompagner nos équipes d’exploitation des domaines Electricité, MCR, CVC, Sanitaire et Bâtiment.

Vous pilotez la section Exploitation Bâtiments & Infrastructures, développez une stratégie adaptée et fédérez les encadrements autour d’objectifs communs, tout en assurant la pérennité des compétences et le suivi des impacts sur les enjeux futurs.

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur requis ou équivalent.
• Connaissance ou appétence pour les métiers du bâtiment.
• Expérience de plusieurs années en management dans un environnement technique.
• A l'écoute, excellente orientation client.
• Posture de coach et capacité à fédérer les équipes.

Responsibilities

• Piloter la section Exploitation Bâtiments & Infrastructures.
• Construire et animer la stratégie de la section pour répondre aux objectifs.
• Assurer la collaboration avec les partenaires internes et externes.
• Soutenir, motiver et fédérer une équipe d’encadrement vers des objectifs communs.
• Assurer la pérennité des compétences dans le périmètre.
• Anticiper, mesurer et évaluer les impacts des orientations sur les enjeux futurs.

Skills

Management experience

Client orientation

Team leadership

Analytical thinking

Education

Diplôme d'ingénieur

Job description

Introduction ##

Pour notre département Achats, Soutien & Infrastructures, nous recherchons un Responsable de section (H/F) dont les missions seront d-accompagner nos équipes d-exploitation des domaines Electricité, MCR, CVC, Sanitaire, Bâtiment.

Responsabilités ##

• Piloter la section Exploitation Bâtiments & Infrastructures
• Construire et animer la stratégie de la section pour répondre aux objectifs de la Manufacture et aux besoins des partenaires
• Assurer la collaboration avec les partenaires internes et externes
• Soutenir, motiver et fédérer une équipe d-encadrement vers des objectifs communs
• Assurer la pérénité des compétences dans le périmètre
• Anticiper, mesurer et évaluer les impacts des orientations de la section sur les enjeux futurs

Profil ##

• Diplôme ingénieur ou équivalent
• Connaissance ou appétence pour les métiers du batiment
• Expérience de plusieurs années en management dans un environnement technique
• A l-écoute, excellente orientation client
• Empathique, fédérateur, dynamique et agile
• Adopte une posture de coach dans l-exercice de ses fonctions
• Esprit d-analyse et de synthèse soutenu par une orientation aux objectifs et une vision globale / stratégique

Conclusion ##

Nous vous offrez un environnement stimulant, d-excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre.