Eine zielgenaue Bewerbung für diesen Job — ein maßgeschneiderter Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau zur Stellenanzeige passen.
Die ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften sucht eine/n Programm Manager:in Weiterbildung & Marketing zur eigenständigen Planung, Organisation und Vermarktung von Weiterbildungsprogrammen. Sie koordinieren Dozierende, Studienleitungen und Marketingprozesse und entwickeln Inhalte für CAS/MAS weiter.
Die Rolle kombiniert Programmmanagement (50 %) mit Online-Marketing und KI-Affinität (50 %). Gute Deutschkenntnisse, Teamfähigkeit und eine serviceorientierte Arbeitsweise sind
Gestalten Sie unser Weiterbildungsangebot aktiv mit: In dieser vielseitigen Funktion verantworten Sie die Planung, Organisation und Vermarktung von Weiterbildungsprogrammen. Sie koordinieren verschiedene Anspruchsgruppen, übernehmen die Marketingaktivitäten der Weiterbildungsangebote und leisten einen wichtigen Beitrag zum Erfolg unseres Instituts.
Departement: School of Management and Law
Arbeitsbeginn: Per sofort oder nach Vereinbarung
Sie übernehmen zwei eng verzahnte Aufgabenbereiche:
A) Programm Management Weiterbildung (50 %)
B) Online Marketing und KI-Affinität (50 %)
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen, medialen oder vergleichbaren Bereich sowie über mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Bildungs- oder Hochschulumfeld. Ein Bachelorabschluss in Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung.
Zusätzlich bringen Sie idealerweise Erfahrungen und Kompetenzen in den folgenden Bereichen mit:
A) Programm Management (50 %)
B) Online Marketing und KI-Affinität (50 %)
Zudem bringen Sie mit
Die ZHAW Zürcher Hochschule für Angewandte Wissenschaften ist mit über 14'000 Studierenden und über 11'000 Weiterbildungsteilnehmenden sowie mit rund 3'700 Mitarbeitenden eine der grössten Mehrsparten-Fachhochschulen der Schweiz.
Die ZHAW setzt sich für geschlechtergemischte und diverse Teams ein, um Gleichstellung, Vielfalt und Innovation zu fördern.
Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen an und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen. Eine detaillierte Beschreibung der Vorteile ist auf der Webseite«Arbeiten an der ZHAW» zu finden. Hier die wichtigsten Eckpunkte:
Dr. Angela Beckenbauer
Studiengangleitung MAS Digital Transformation
Wir bieten hochschulgerechte Arbeits- und Anstellungsbedingungen und fördern aktiv die Personalentwicklung unserer Mitarbeitenden und Führungspersonen.
Die ZHAW sieht eine ausgewogene Geschlechtervertretung in Führungspositionen als Vorteil für die Hochschule.
Das Welcome Center der ZHAW gibt Ihnen einen Überblick und Informationen zum Leben und Arbeiten in der Schweiz.