Product Manager

Cremo S.A.; Glanewiler; Vor Ort; CHF 120.000 - 180.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Formation et développement interne

Rabais chez partenaires Swibeco

Assurances maladie et accident

Zusammenfassung

Cremo S.A. recrute un responsable Marketing/Developpement produit pour diriger le cycle de vie des produits et piloter des projets transversaux dans l’agroalimentaire suisse.

Vous collaborez avec R&D, production, qualité, achats et ventes, et vous assurez le respect des délais et des exigences clients. Anglais facultatif, maîtrise du français et/ou allemand souhaitée.

Qualifikationen

• Formation supérieure en marketing, HEG/HEC ou équivalent, orientée marketing.
• Expérience confirmée d’au moins 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans l’agroalimentaire.
• Bonne compréhension des enjeux marketing, de l’innovation produit et des tendances de consommation.
• Solides compétences en gestion de projets et en coordination d’équipes multidisciplinaires.

Aufgaben

• Assurer le suivi du cycle de vie des produits: ventes, performances et assortiments.
• Conduire des projets de développement, adaptation ou suppression de produits en collaboration avec R&D, production, qualité, achats et ventes.
• Assurer le suivi administratif des produits et leur mise à jour dans les systèmes internes.
• Coordonner les étapes de mise sur le marché: tests, validations, données articles, emballages et délais.
• Piloter des projets transversaux avec les départements internes et partenaires externes.
• Soutenir les appels d’offres clients en centralisant les informations et coordonnant les contributions.

Kenntnisse

Gestion de projets

Coordination d’équipes

Communication

Leadership

Ausbildung

Formation supérieure en marketing / business

Jobbeschreibung

À propos de Cremo

Rejoignez-nous et donnez du sens et du goût à votre carrière !

Chez Cremo, nous sommes experts en produits laitiers en Suisse et nous nous engageons pour une alimentation de qualité, saine et savoureuse. Nous rejoindre, c’est exercer un métier qui a du sens, dans une entreprise à taille humaine, où chacun contribue avec fierté à une alimentation meilleure.

CE QUE VOUS FEREZ :

• Assurer le suivi du cycle de vie des produits, notamment l’évolution des ventes, des performances, des assortiments et des besoins d’optimisation
• Mener à bien les projets de développement, d’adaptation ou de suppression de produits, en collaboration avec la R&D, la production, la qualité, les achats et les ventes
• Assurer le suivi administratif des produits ainsi que leur création et leur mise à jour dans les différents systèmes internes
• Coordonner les différentes étapes nécessaires à la mise sur le marché : tests, validations, données articles, emballages, documentation et respect des délais
• Piloter des projets transversaux en collaboration étroite avec les différents départements internes et les partenaires externes
• Apporter le support nécessaire lors des appels d’offres clients, en centralisant les informations et en coordonnant les contributions des différents services.
• Assurer le suivi des labels, certifications, déclarations et autres exigences spécifiques liées aux produits et aux clients
• Collaborer avec les équipes de vente en fournissant les informations produits, les présentations, les argumentaires et les outils d’aide à la vente nécessaires

CE QUE VOUS APPORTEZ :

• Formation supérieure (Université, HEC/HEG, école de commerce ou d’ingénieur) avec une spécialisation en marketing
• Expérience confirmée d’au moins 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire ; un background technique en R&D ainsi qu’une expérience des produits laitiers destinés à l’industrie constitue un atout
• Excellente compréhension des enjeux marketing, de l’innovation produit et des tendances de consommation
• Solides compétences en gestion de projets et en coordination d’équipes multidisciplinaires
• Maîtrise courante du français ou de l’allemand, avec de bonnes connaissances de l’autre langue (minimum niveau B2) ; la maîtrise de l’anglais constitue un atout
• Leadership, esprit d’analyse, orientation résultats, excellentes capacités de communication et fort esprit d’équipe

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

• Un environnement évolutif et un cadre de travail agréable
• Possibilité de formation et de développement interne
• Divers rabais chez plus de 150 partenaires via la plateforme Swibeco
• Des prestations sociales avantageuses (assurances complémentaires maladie et accident, complément aux allocations familiales)

4 RAISONS DE REJOINDRE CREMO :

• Vous participerez activement à la transformation de Cremo
• Vous contribuerez à des projets au cœur d’une entreprise agroalimentaire suisse historique
• Vous aurez un impact direct sur la performance de l’entreprise pour atteindre nos objectifs ambitieux
• Vous vous engagerez dans une activité durable et responsable