Payroll Specialist – Homeoffice & SAP HR Expert

B. Braun Medical AG; Sempach; Vor Ort; CHF 90.000 - 120.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice

ÖV-Anbindung & Parken

Personalrestaurant

Familienunterstützung

Gesundheitsworkshops

Weiterbildungsmöglichkeiten

Pensionskasse & Zuschüsse

Vergünstigte Tickets

Zusammenfassung

B. Braun Medical AG in der Schweiz sucht ab Anfang 2027 eine Payroll-Expertin bzw. einen Payroll-Experten am Standort Sempach zur Verstärkung des Teams.

Sie übernehmen die monatliche Lohnverarbeitung inkl. Jahresendarbeiten, pflegen Stammdaten, rechnen Sozialversicherungen sowie Quellensteuer ab und erstellen Reports; zudem beraten Sie Mitarbeitende und Führungskräfte zu Lohn- und Sozialversicherungsfragen und arbeiten an HR-Projekten mit.

Qualifikationen

• Erfahrung in der Lohnadministration, bevorzugt mit SAP HR & HR SuccessFactors
• Gute Kenntnisse in Sozialversicherungen, Quellensteuer und Payroll-Prozessen
• Weiterbildung im Personalwesen und/oder Bereich Sozialversicherungen
• Strukturierte, exakte und selbständige Arbeitsweise
• Hohe Dienstleistungsorientierung
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französisch vorteilhaft

Aufgaben

• Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung inkl. Jahresendarbeiten
• Pflege von Lohnstammdaten und Erfassung abrechnungsrelevanter Mutationen
• Abrechnung von Sozialversicherungen, Quellensteuer und Behördenmeldungen
• Erstellung von Reportings, Statistiken sowie Abstimmung der HR-Finanzen
• Beratung von Mitarbeitenden, Führungskräften und HR-Kolleg/innen bei Lohn- und Sozialversicherungsfragen
• Mitarbeit bei Prozessoptimierungen, SAP-HR-Tests und HR-Projekten

Kenntnisse

Lohnverarbeitung

Sozialversicherungen

Quellensteuer

Beratung

Organisation

Teamarbeit

Ausbildung

Weiterbildung im Personalwesen

Bereich Sozialversicherungen

Tools

SAP HR

HR SuccessFactors

Jobbeschreibung

B. Braun Medical AG in der Schweiz sucht ab Anfang 2027 eine Payroll-Expertin bzw. einen Payroll-Experten am Standort Sempach zur Verstärkung des Teams.

Sie übernehmen die monatliche Lohnverarbeitung inkl. Jahresendarbeiten, pflegen Stammdaten, rechnen Sozialversicherungen sowie Quellensteuer ab und erstellen Reports; zudem beraten Sie Mitarbeitende und Führungskräfte zu Lohn- und Sozialversicherungsfragen und arbeiten an HR-Projekten mit.