Mitarbeiter/in LANDI Markt Weinfelden (m/w/d) 40-60%

fenaco; Weinfelden; Vor Ort; CHF 20.000 - 30.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Rabatte Möbel und Neuwagen

Sonderkonditionen Privatversicherungen

Mobile-Abos für Familie

Zusammenfassung

LANDI Markt Weinfelden sucht eine motivierte, eigenständige Person für eine Teilzeitstelle (40–60%) vor Ort. Sie beraten Kunden kompetent, nehmen Waren entgegen, steuern das Verkaufsangebot und arbeiten aktiv im täglichen Verkaufsprozess mit.

Sie verfügen idealerweise über eine Grünbereich-Ausbildung, zeigen Verkaufstalent, arbeiten zuverlässig und kundenorientiert. Flexible, belastbare Mitarbeitende profitieren von den Vorteilen der LANDI-Gruppe.

Qualifikationen

• Ausbildung im Grünbereich bevorzugt.
• Sie verfügen über Gespür für Verkauf und Beratung.
• Sie arbeiten selbständig, zuverlässig und kundenorientiert.

Aufgaben

• Fachliche Beratung und Betreuung unserer Kunden.
• Warenannahme und Eingangskontrolle sowie Verantwortung für ein eigenes Rayon.
• Warenbewirtschaftung und Bestellung des Verkaufssortiments.
• Mitgestaltung und Übernahme von Verantwortung im Verkaufsalltag.
• Einkassieren über moderne Kasse.

Kenntnisse

Kundenberatung

Warenbewirtschaftung

Verkauf

Kasse

Ausbildung

Ausbildung im Grünbereich

Jobbeschreibung

Mitarbeiter/in LANDI Markt Weinfelden (m/w/d) 40-60%

Für unseren LANDI Markt Weinfelden suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine motivierte, selbständige und aufgestellte Persönlichkeit für die Stelle als Mitarbeiter/in 40-60%.

Diese Aufgaben begeistern dich

• Fachliche Beratung und Betreuung unserer Kunden
• Warenannahme und Eingangskontrolle sowie Verantwortung für ein eigenes Rayon
• Warenbewirtschaftung und Bestellung des Verkaufssortiments
• Mitgestaltung und Übernahme von Verantwortung im Verkaufsalltag
• Einkassieren über moderne Kasse

Auf dieses Profil freuen wir uns

• Du verfügst vorzugsweise über eine Ausbildung im Grünbereich oder
• du hast ein Flair dafür
• Du besitzt ein Gespür für den Verkauf sowie die Kundenberatung
• Selbständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise
• Freude an Verantwortung und Weiterentwicklung
• Du bist eine flexible, belastbare, zuverlässige und kontaktfreudige Person

Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.

Jubiläumsgeschenk

Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.

Aus- und Weiterbildung

Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.

Attraktive Ferienregelung

Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.

Familienzeit

Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.

Versicherungsleistungen

Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.

Vergünstigungen und Rabatte

Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.

Jubiläumsgeschenk

Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.

Aus- und Weiterbildung

Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.

Attraktive Ferienregelung

Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.

Familienzeit

Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.

Versicherungsleistungen

Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.

Vergünstigungen und Rabatte

Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.

Jubiläumsgeschenk

Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.

Die LANDI Mittelthurgau ist eine landwirtschaftliche Genossenschaft im Kanton Thurgau mit den Bereichen Agrar- und Detailhandel sowie Brenn- und Treibstoffe. An vier Agrarstandorten bieten wir Futterwaren, Saatgut, Pflanzennahrung und Pflanzenschutz an. Im Obstkühlhaus Leimbach lagern und sortieren wir Bio- und Tafelobst. Zudem betreiben wir acht Detailhandelsläden, LANDI Märkte in Weinfelden und Kreuzlingen sowie acht AGROLA Tankstellen, davon zwei mit TopShop, und zwei Waschanlagen. Rund 150 Mitarbeitende sind bei uns beschäftigt.

Weitere vielfältige Chancen in der fenaco-LANDI Gruppe