Mediamatiker:in / Gruppenleiter EDV-Training (80-100%)

Schnyder Werbung; Brig-Glis; Vor Ort; CHF 65.000 - 95.000; Vollzeit

Zusammenfassung

OPRA sucht eine engagierte Mediamatiker:in EFZ mit Verantwortung für Webauftritte und interne Digitalisierung. Sie betreuen den IT-Support, erstellen Inhalte, pflegen Layouts und arbeiten eng mit externen Partnern zusammen.

Sie bringen Erfahrung im CMS, Adobe CC und Grundkenntnisse in HTML/CSS mit. Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung zeichnen Sie aus. Arbeitsort ist Brig.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Mediamatiker:in EFZ oder vergleichbar.
• Sehr gute Kenntnisse in gängigen Gestaltungstools (Adobe CC).
• Erfahrung im Webbereich (CMS, Contentpflege, Struktur, Layout, Bildoptimierung).
• Grundkenntnisse in HTML/CSS.
• Affinität zu IT/Technik; Support im Alltag.
• Sie können gut erklären und unterstützen andere.

Aufgaben

• Betrieb, Unterhalt und Weiterentwicklung unserer Homepages.
• Inhalte erstellen, pflegen und strukturieren (Texte, Bilder, Downloads, Landingpages).
• Koordination mit externen Dienstleistern (Hosting, Webagentur).
• Erstellung von Grafiken, Layouts und digitalen Werbemitteln.
• Unterstützung bei Drucksachen (Flyer, Plakate) nach Bedarf.
• Mitarbeit an der Digitalisierung interner Abläufe.
• Dokumentvorlagen, Prozesse, Ablagestrukturen verbessern.

Kenntnisse

Affinität zu IT/Technik

Teamfähigkeit

Selbständige Arbeitsweise

Kommunikativ

Deutschkenntnisse

Französischkenntnisse von Vorteil

Ausbildung

Mediamatiker EFZ oder vergleichbar

Tools

Adobe CC

CMS

HTML/CSS

Jobbeschreibung

Mediamatiker:in / Gruppenleiter EDV-Training (80-100%)

Die OPRA ist ein Arbeitsmarktprogramm mit dem Ziel, Menschen praxisnah zu qualifizieren und den Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt zu fördern. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte, digitale und vielseitige Persönlichkeit als Mediamatiker:in mit Verantwortung für unsere Webauftritte und unsere interne Digitalisierung.

Arbeitsort: Brig | Stellenantritt: nach Vereinbarung

Ihre Aufgaben

Abteilung IT-Support und Mediamatik:

• Erste Anlaufstelle bei Hard- und Softwareproblemen im Haus (z. B. Arbeitsplatz-Setup, Netzwerk, Drucker, Programme)
• Koordination mit externem IT-Partner (wenn nötig)
• Dokumentation von Prozessen und Standardabläufen (für schnellere Hilfe)
• Verantwortung für den Betrieb, Unterhalt und die Weiterentwicklung unserer Homepages
• Inhalte erstellen, pflegen und strukturieren (Texte, Bilder, Downloads, Landingpages)
• Koordination mit externen Dienstleistern (z. B. Hosting, Webagentur, Spezialtools)
• Erstellung von Grafiken, Layouts und digitalen Werbemitteln (z. B. Banner, Inserate)
• Unterstützung bei Drucksachen (Flyer, Plakate, Broschüren) nach Bedarf
• Mitarbeit an der Digitalisierung interner Abläufe
• Dokumentvorlagen, Prozesse, Ablagestrukturen und einfache Workflows verbessern
• Mitdenken und umsetzen von pragmatischen digitalen Lösungen im Alltag

Abteilung Gruppenleiter EDV-Training:

• Unterstützung und Begleitung von Programmteilnehmenden in der Praxisfirma
• Einführung und Unterstützung in MS Office / digitalen Arbeitsmethoden
• Unterstützung im Alltag bei organisatorischen und digitalen Aufgaben
• Mitarbeit bei internen Schulungen / Lernaufträgen (je nach Eignung)

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Mediamatiker:in EFZ oder vergleichbar
• Sehr gute Kenntnisse in gängigen Gestaltungstools (Adobe CC / vergleichbar)
• Erfahrung im Webbereich (CMS, Contentpflege, Struktur, Layout, Bildoptimierung)
• Grundkenntnisse in HTML/CSS von Vorteil (für saubere Webpflege)
• Affinität zu IT/Technik (Support im Alltag macht dir keine Angst)
• Selbständig, zuverlässig, strukturiert und lösungsorientiert
• Sie können gut erklären und haben Freude am Unterstützen anderer
• Sie bringen eigene Ideen ein und setzten Dinge pragmatisch um
• Teamfähig, belastbar und kommunikativ
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil

Was Sie erwartet

• Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten und motivierten Team
• Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
• Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsmittel
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen