Marketing Manager:in (Performance & E-Commerce)

Gripmode GmbH; Adliswil; Hybrid; CHF 110.000 - 170.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Direkter Kontakt zur Geschäftsleitung

Zugriff auf 10M+ Audience

Remote-Teil möglich

Eigenverantwortung ab Tag 1

Zusammenfassung

Gripmode GmbH in Zürich sucht eine erfahrene Performance-Marketing-Führungskraft, die unser wachsendes Ecommerce-Business voranbringt. Du übernimmst die komplette Budget-Verantwortung und konntest bereits ROAS, Margen und Lagerbindung berücksichtigen.

Du arbeitest eng mit Geschäftsleitung, betreust Meta/Google/Amazon-Kampagnen, Shop-Optimierung (Shopify) und CRM (Klaviyo) sowie die Evaluation externen Dienstleisters. Remote-Anteil möglich; direktes Reporting und schnelle Entscheidungen.

Qualifikationen

• Must-Have: 2–3 Jahre Performance Marketing oder E-Commerce-Erfahrung.
• Inhouse-Erfahrung in DTC/B2C-Marken.
• Eigenständige Kampagnenaufsetzung u. -optimierung (Meta Ads, Google Ads).
• Grundverständnis Tracking/Attribution (GA4, Meta Pixel, iOS 14+ Auswirkungen).
• Shopify-Backend-Kenntnisse; Conversion-Bremsen erkennen.
• Deutsch fließend, Englisch gut (Wort/Schrift).

Aufgaben

• Performance-Budget eigenverantwortlich steuern (Meta, Google, Amazon).
• Social-Reichweite gezielt in Umsatz konvertieren und ROAS optimieren.
• Shopify-Funnel, Conversion und AOV verbessern.
• Agenturen/ Freelancer suchen, evaluieren und führen.
• KPI-Setup aufbauen und A/B-Tests durchführen.
• E-Mail/CRM für Retention und Wiederkäufer (Klaviyo) aufbauen.
• Marketingentscheidungen direkt mit Geschäftsleitung abstimmen.

Kenntnisse

Deutsch fließend

Englisch gut

Analytisch denken

Zahlenaffin

Tools

GA4

Meta Pixel

Shopify

Klaviyo

Amazon PPC

Google Ads

Jobbeschreibung

Wir haben die Reichweite — 10M+ Follower auf Instagram, TikTok und YouTube. Jetzt brauchen wir die Person, die daraus profitablen Umsatz macht.

GRIPMODE ist eine DTC-Goalkeeper-Brand aus Zürich. Wir haben unsere Agenturmandate für Meta, Google und Amazon Ads beendet und holen Performance Marketing inhouse. Das heisst: Das Budget ist frei, das Feld ist offen, und wir suchen jemanden, der es übernimmt.

Als kleines Team bekommst du volle Verantwortung für unser Marketing — vom ersten Tag an mit echtem Entscheidungsspielraum, nicht als Zuarbeit für eine bestehende Marketingabteilung.

Du passt hier gut hinein, wenn...

Du hast schon inhouse in einer Marke gearbeitet, die selbst an Endkunden verkauft — und kennst den Unterschied: Das Budget ist dein eigenes, nicht das eines Kunden. Du hast erlebt, wie ein guter ROAS trotzdem Geld verbrennt, wenn Marge, Retouren und Lagerbindung nicht mitgedacht sind.

Diese Perspektive ist uns wichtiger als die Anzahl Jahre. Wenn du sie mitbringst, aber noch nie ein Budget dieser Grösse allein verantwortet hast: bewirb dich. Wenn dein Hintergrund überwiegend agenturseitig ist: schreib uns kurz, warum du inhouse wechseln willst.

Aufgaben

• Performance-Budget eigenverantwortlich steuern (Meta, Google, Amazon)
• Unsere Social-Media-Reichweite gezielt in Umsatz konvertieren — das ist unser grösster ungenutzter Hebel
• Shopify-Funnel, Conversion und AOV optimieren
• Agenturen und Freelancer suchen, evaluieren und führen — du entscheidest, was inhouse bleibt und was ausgelagert wird
• KPI-Setup aufbauen und A/B-Tests strukturiert umsetzen
• E-Mail und CRM für Retention und Wiederkäufer aufbauen (Klaviyo)
• Marketingentscheide direkt mit der Geschäftsleitung abstimmen — ohne Zwischenebene

Qualifikation

Must-Have

• 2–3 Jahre Erfahrung im Performance Marketing oder E-Commerce
• Inhouse-Erfahrung in einer DTC- oder B2C-Marke
• Meta Ads & Google Ads: du hast selbst Kampagnen aufgesetzt, strukturiert und optimiert
• Grundverständnis von Tracking und Attribution (GA4, Meta Pixel, Auswirkungen von iOS 14+)
• Shopify: du findest dich im Backend zurecht und erkennst Conversion-Bremsen
• Deutsch fliessend, Englisch gut (Wort und Schrift)
• Du arbeitest gern mit Zahlen und stellst Behauptungen infrage — auch eigene

Strong Plus

• Belegbare Ergebnisse aus eigenverantwortlichem Budget-Management
• Erfahrung im Evaluieren und Führen externer Dienstleister oder Agenturen
• Sport-, Outdoor- oder Community-Brand-Erfahrung
• Creator Economy oder content-getriebenes Wachstum
• Amazon PPC und Klaviyo
• Multichannel-Erfahrung (Shopify + Marketplace)

Was dich auszeichnet

• Du denkst in Funnels: Traffic Conversion Retention
• Du kommst mit unfertigen Prozessen zurecht und baust sie selbst
• Du fragst nach, statt Annahmen zu treffen
• Du willst in zwei Jahren mehr können als heute — und suchst dafür eine Umgebung, die das zulässt

Benefits

• Mehr Verantwortung als üblich — mit Rückhalt Du übernimmst unseren Marketingbereich, arbeitest aber direkt mit der Geschäftsleitung. Verantwortung ab Tag 1, Sparring inklusive.
• Arbeiten mit einer bestehenden 10M+ Audience Ein Setup, das nur wenige Unternehmen bieten können. Du musst keine Aufmerksamkeit kaufen, die es schon gibt.
• Du baust das Setup, statt es zu erben Wir holen Performance gerade inhouse. Was du aufbaust, läuft danach — kein Übernehmen fremder Kampagnenstrukturen.
• Klare Entwicklungsperspektive Wir besetzen die Rolle bewusst unterhalb ihres Potenzials. Wer sich beweist, wächst hier in Titel, Verantwortung und Lohn — das ist keine Floskel, sondern der Grund, warum wir so ausschreiben.
• Kleines Team, kurze Wege Keine Zwischenebenen, keine Politik, Entscheidungen fallen sofort.
• Dynamisches Umfeld aus E-Commerce, Sport & Content Brand, Performance und Community in einer Rolle.
• Flexibles Arbeiten (Remote-Anteil möglich) Fokus auf Output statt Präsenz.

Wenn du Performance Marketing nicht nur ausführen, sondern verstehen und aufbauen willst — und gemeinsam mit uns GRIPMODE als führende Goalkeeper-Brand skalieren möchtest, bist du bei uns genau richtig.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!