Leiter/in Wärme/Kälte 80-100%

Energie Service Biel/Bienne (ESB); Orpund; On-site; CHF 180,000 - 260,000; Full time

Job summary

Energie Service Biel/Bienne (ESB) sucht eine/n Leiter/in für das Geschäftsfeld Wärme/Kälte, um die strategische Entwicklung voranzutreiben und das operative Geschäft zu steuern.

Sie arbeiten eng mit Vertrieb und Leistungserbringern zusammen, definieren Ziele und setzen die Geschäftsfeldstrategie um. Ihre Erfahrung im Energieumfeld und im Projektmanagement ist gefragt.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung als HLKS-Techniker/in oder FH/HF-Abschluss.
• Betriebswirtschaftliche oder technische FH/HF-Ausbildung.
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung oder Erbringung von Energiedienstleistungen.
• Technisches Verständnis und gute Branchen-/Produktkenntnisse im Wärme/Kältebereich.
• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und gutes Prozess- und Dienstleistungsverständnis.
• Deutsch oder Französisch als Hauptsprache; gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache.

Responsibilities

• Führung und Steuerung der Wärme-/Kälte-Aktivitäten (Produktentwicklung, Monitoring, Controlling).
• Entwicklung, Aktualisierung und Umsetzung der Geschäftsfeldstrategie Wärme/Kälte.
• Priorisierung und Etappierung von Verbundprojekten gemäß Gesamtstrategie.
• Gesamtverantwortung für operative Führung sowie Erreichung der Ziele der Tochtergesellschaften.
• Definition von Verkaufs-, Umsatz- und Ertragszielen basierend auf Businessplänen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen in Abstimmung mit Vertrieb und Leistungserbringern.

Skills

Projektmanagement

Technisches Verständnis

Prozessdenken

Dienstleistungsverständnis

Education

HLKS-Techniker/in oder technisch FH/HF

Betriebswirtschaftliche oder technischer Fachbereich

Job description

Das ist Ihr Job

• Führung und Steuerung der Aktivitäten im Geschäftsfeld Wärme/Kälte (Produktentwicklung, Monitoring und Controlling)
• Entwicklung, Aktualisierung und Umsetzung der Geschäftsfeldstrategie Wärme/Kälte
• Verantwortung für die Priorisierung und Etappierung der Projekte sämtlicher Verbünde im Sinne der übergeordneten Geschäftsfeldstrategie
• Gesamtverantwortung für die operative Führung sowie die Erreichung der Unternehmensziele der Tochtergesellschaften gemäss den strategischen Vorgaben des jeweiligen Verwaltungsrats
• Definition der Verkaufs-, Umsatz- und Ertragsziele auf Basis von Businessplänen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen in Abstimmung mit Vertrieb und Leistungserbringern sowie unter Berücksichtigung der verfügbaren Ressourcen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als HLKS-Techniker/in oder technisches Studium auf Fachhochschulniveau (FH/HF)
• Tertiäre Ausbildung in Betriebswirtschaft oder einem technischen Fachbereich
• Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung und/oder Erbringung von Energiedienstleistungen
• Ausgeprägtes technisches Verständnis und sehr gute Branchen- und Produktkenntnisse im Bereich Wärme/Kälte
• Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und ausgeprägtes Prozess- und Dienstleistungsverständnis sowie starke konzeptionelle Fähigkeiten
• Hauptsprache Deutsch oder Französisch mit guten mündlichen Kenntnissen der anderen Sprache