Senior Projektleiter Heizung Kälte (m w d)

punkt personal AG; Pratteln; Hybrid; CHF 110.000 - 170.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice möglich

Weiterbildungen

JobTicket/Parkplatz

Zusammenfassung

punkt personal AG sucht eine erfahrene Senior Projektleiter Heizung/Kälte (m/w/d) für Pratteln. Sie führen mittel- und grossprojekte im Anlagenbau eigenständig von Kalkulation bis Umsetzung, steuern Termine, Kosten und Qualität und arbeiten eng mit Kunden, Lieferanten und Montage zusammen.

Sie bringen EFZ in Gebäudetechnik/Heizung, HF/FH wünschenswert, sowie Nachweis in Akquisition und nachhaltiger Kundenbindung.

Qualifikationen

• Fundierte Erfahrung in der ganzheitlichen Projektleitung von Anlagenbauprojekten Heizung/Kälte.
• Kalkulation von Offerten.
• Eigenständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
• Interesse an Akquisition sowie an der Entwicklung und Pflege langfristiger Kunden- und Lieferantenbeziehungen.
• Deutsch sicher in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Ganzheitliche und eigenständige Projektleitung von Mittel- und Grossprojekten im Anlagenbau Heizung/Kälte
• Kalkulation von Offerten
• Erstellung von Ausführungsplanungen
• Sicherstellung einer qualitäts-, termin- und kostengerechten Projektabwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit Bereichs- und Teilbereichsleitern sowie den Leitern Montage
• Koordination zur optimalen Einsatzplanung der Installateure
• Ganzheitliche Betreuung Ihrer Projekte
• Mitwirkung bei der Akquisition
• Aufbau und Pflege langfristiger Kunden- und Lieferantenbeziehungen

Kenntnisse

Projektleitung

Kälte-Heizung Kenntnisse

Kalkulation Offerten

Kundenbeziehung Akquisition

Eigenständige Arbeitsweise

Ausbildung

Gebäudetechnikplaner Heizung EFZ oder Heizungsinstallateur EFZ

HF/FH Weiterbildung erwünscht

Jobbeschreibung

AUSGANGSLAGE:

Sie wollen Projekte nicht nur begleiten, sondern von der ersten Kalkulation bis zur erfolgreichen Umsetzung in der Hand halten?

Für unseren Kunden suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Senior Projektleiter Heizung/Kälte (m/w/d). Sie übernehmen die ganzheitliche und eigenständige Leitung von Mittel- und Grossprojekten im Anlagenbau und verbinden dabei technische Verantwortung mit wirtschaftlichem Denken, Kundenkontakt und Koordination.

Eine Position für jemanden, der gerne Verantwortung übernimmt, eigenständig arbeitet und Freude daran hat, Projekte gemeinsam mit Kunden, Lieferanten und internen Teams erfolgreich umzusetzen.

AUFGABEN:

• Ganzheitliche und eigenständige Projektleitung von Mittel- und Grossprojekten im Anlagenbau Heizung/Kälte
• Kalkulation von Offerten
• Erstellung von Ausführungsplanungen
• Sicherstellung einer qualitäts-, termin- und kostengerechten Projektabwicklung
• Enge Zusammenarbeit mit Bereichs- und Teilbereichsleitern sowie den Leitern Montage
• Koordination zur optimalen Einsatzplanung der Installateure
• Ganzheitliche Betreuung Ihrer Projekte
• Mitwirkung bei der Akquisition
• Aufbau und Pflege langfristiger Kunden- und Lieferantenbeziehungen

ANFORDERUNGEN:

• Grundausbildung als Gebäudetechnikplaner Heizung EFZ oder Heizungsinstallateur EFZ mit Erfahrung oder Zusatzausbildung im Büro
• Weiterführende Fachausbildung auf Niveau HF oder FH erwünscht
• Fundierte Erfahrung in der Projektleitung von Anlagenbauprojekten im Bereich Heizung/Kälte
• Ausgeprägtes wirtschaftliches DenkenFreude an der ganzheitlichen Projektbetreuung
• Interesse an Akquisition sowie an der Entwicklung und Pflege langfristiger Kunden- und Lieferantenbeziehungen
• Eigenständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

SPRACHEN:

Deutsch m+s: sehr gut

STELLENANTRITT:

Per sofort oder nach Vereinbarung

ARBEITSORT:

Pratteln

SPEZIELLES:

Was diese Position besonders macht

Sie übernehmen Projekte, bei denen Sie wirklich etwas bewegen können.

Von der Offerte über die Ausführungsplanung bis zur fertigen Umsetzung begleiten Sie Ihre Projekte ganzheitlich. Dabei haben Sie direkten Einfluss auf Qualität, Termine und Kosten und stehen gleichzeitig in engem Austausch mit Kunden, Lieferanten, internen Fachbereichen und der Montage.

Dazu kommt ein Arbeitsumfeld, das auf Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt: ein modernes ergonomisches Arbeitsumfeld, ein motiviertes Team, flexible Möglichkeiten inklusive Homeoffice und grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen.

Ihre Rahmenbedingungen

• 40-Stunden-Woche
• Mindestens 25 Tage Ferien
• Überobligatorische Pensionskassenlösung
• Keine Abzüge für die Nichtberufsunfallversicherung
• Bezahltes JobTicket (U-Abo) oder subventionierter Mitarbeiterparkplatz
• Teilweise Homeoffice möglich
• Grosszügige Unterstützung bei Weiterbildungen und Schulungen
• Übertarifliche und leistungsorientierte Vergütung
• Moderner und ergonomischer Arbeitsplatz
• Vielseitiges Aufgabengebiet mit Eigenverantwortung

Wenn Sie Heizung/Kälte nicht nur technisch verstehen, sondern Projekte auch wirtschaftlich und organisatorisch erfolgreich führen können, ist das eine Position, bei der Ihre Erfahrung wirklich gefragt ist.