Leiter*in Programm und Teilprojekte SmartMove@CTA

CTA AG; Münsingen; Vor Ort; CHF 140.000 - 190.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Gratis-Parkplätze

ÖV-Anbindung

Zusammenfassung

CTA AG in Bern sucht Leiter*in Programm und Teilprojekte SmartMove@CTA. Sie steuern das Transformationsprogramm, führen interdisziplinäre Teams und übersetzen Ideen in priorisierte Umsetzungsprojekte.

Ziel ist eine nahtlose Integration von Prozessen, Daten und Systemen, begleitet von einer engen Abstimmung mit der Geschäftsleitung. Sie bringen mehrjährige Führungsverfahrung in Digitalisierungs- oder Change-Vorhaben, starke Kommunikationsfähigkeit und strategisches Denken mit; Industrieerfahrung

Qualifikationen

• Mehrjährige Führungserfahrung in Programm-, Projekt- oder Transformationsleitung.
• Erfahrung in Digitalisierungs- oder Change-Vorhaben.
• Verständnis für digitale Geschäftsprozesse, Datenmanagement und Systemintegration.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des Programms SmartMove@CTA inklusive Roadmap.
• Fachliche Führung interdisziplinärer Projektteams sowie externer Partner.
• Begleitung neuer Vorhaben von Idee bis Umsetzung.
• Erkennen relevanter Technologie- und Marktentwicklungen und Übersetzung in Handlungsfelder.
• Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für CEO und Geschäftsleitung.
• Bereichsübergreifende Abstimmung strategischer Vorhaben.

Kenntnisse

Projektmanagement

Change-Management

Datenmanagement

Systemintegration

Vernetzungskompetenz

Ausbildung

Höhere Ausbildung (FH/HF/Uni)

Tools

Projektmanagement-Tools

Jobbeschreibung

Leiter*in Programm und Teilprojekte SmartMove@CTA

Wir sorgen dafür, dass Temperatur und Klima stimmen – für Mensch und Natur. Als unabhängiges, familiengeführtes Schweizer Unternehmen mit über 300 Mitarbeitenden setzen wir uns seit 1981 für erneuerbare Energien und energetisch sinnvolle Systemlösungen ein, die Gebäude zuverlässig kühlen oder heizen. Mit unseren Wärmepumpen, Klimageräten und Kältemaschinen leisten wir täglich einen konkreten Beitrag zu einer nachhaltigen Energiezukunft – unterstützt durch einen Service, der langfristig begleitet. Dabei zählen Menschen, die Verantwortung übernehmen, mitgestalten, mutig entscheiden und den Unterschied machen. Persönlich, ehrlich und echt – dafür steht CTA.

Sie möchten digitale Transformation nicht nur koordinieren, sondern aktiv gestalten? Sie denken unternehmerisch, bringen Strukturin komplexe Vorhaben und schaffen es, aus Ideen, Anforderungen und technologischen Entwicklungen konkrete, priorisierte und wirksame Projekte zu machen? Unser Transformationsprogramm SmartMove@CTA verbindet Prozesse, Daten, Systeme, Menschen und Geschäftsmodellinnovation – und macht die CTA Schritt für Schritt zukunftsfähiger.

In dieser neu geschaffenen Schlüsselrolle mit direkter Unterstellung an den CEO übernehmen Sie eine zentrale Verantwortung für die erfolgreiche Weiterentwicklung und Umsetzung von SmartMove@CTA.

Ihr Wirkungsfeld

• Gesamtverantwortung für die Planung, Steuerung und Weiterentwicklung des Programms SmartMove@CTA inklusive Roadmap, Priorisierung und Reporting.
• Fachliche Führung und Koordination interdisziplinärer Projektteams sowie externer Partner zur erfolgreichen Umsetzung strategischer Initiativen.
• Begleitung neuer Vorhaben von der ersten Idee über die Bewertung und Priorisierung bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Erkennen relevanter Technologie-, Markt- und Digitalisierungstrends sowie Übersetzung in konkrete Handlungsfelder und Zukunftslösungen für CTA.
• Sparring-Partner*in der Fachbereiche bei Prozessanalysen, Zielbildentwicklungen, digitalen Lösungen, Daten- und Systemintegration sowie organisatorischen Veränderungen.
• Vorbereitung fundierter Entscheidungsgrundlagen für CEO und Geschäftsleitung sowie bereichsübergreifende Abstimmung strategischer Vorhaben.

Ihr Rucksack

• Höhere Ausbildung (FH/HF/Uni) in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Organisationsentwicklung oder vergleichbar.
• Mehrjährige Erfahrung in Programm-, Projekt- oder Transformationsleitung sowie in anspruchsvollen Digitalisierungs- oder Change-Vorhaben.
• Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement sowie in der Bewertung, Priorisierung und Steuerung bereichsübergreifender Vorhaben.
• Verständnis für digitale Geschäftsprozesse, Datenmanagement, Systemintegration und moderne Unternehmensarchitekturen.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Fachbereichen, ICT und externen Partnern; Industrieerfahrung von Vorteil.
• Strukturierte, umsetzungsstarke und kommunikationssichere Persönlichkeit mit ausgeprägter Moderations- und Vernetzungskompetenz.

Ihre Perspektive

Sie finden bei uns interessante Arbeitsinhalte, gute Entwicklungschancen sowie attraktive Anstellungsbedingungen. Als zukunftsorientiertes und innovatives Unternehmen mit energetisch sinnvollen Produkten stehen wir «im Einklang mit der Natur». Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Dabei pflegen wir in einem familiären Umfeld ein kollegiales und unkompliziertes Verhältnis untereinander. Wir sind per ÖV und mit dem Auto ideal erreichbar. Gratis-Parkplätze stehen Ihnen zur Verfügung.

Regula Schneider
Leiterin HR
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