Leiter/-in Programm- und Projektentwicklung

sercito svizzero - Base d'aiuto alla condotta BAC; Bern; Vor Ort; CHF 90.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

sercito svizzero - Base d'aiuto alla condotta BAC sucht eine fachkundige Führungspersönlichkeit für das strategische Immobilienmanagement. Sie leiten ein siebenköpfiges Team, fördern Mitarbeitendenentwicklung und koordinieren interdisziplinäre Projekte.

Sie tragen Verantwortung für Machbarkeitsprüfungen, Entwicklung neuer Vorhaben und deren Umsetzung, beraten das Portfoliomanagement und definieren Standards für Immobilienprozesse. Gute Deutschkenntnisse und mind.

Qualifikationen

• Erfahrung im Immobilienmanagement und in der Projektentwicklung, analytisches und vernetztes Denkvermögen.
• Führungskompetenz mit nachweislichen Erfolgen in Mitarbeiterentwicklung und -motivation.
• Gewandtes Auftreten, verhandlungssicher, belastbar und flexibel.
• Gute aktive Kenntnisse zweier Amtssprachen und passive Kenntnisse der dritten.

Aufgaben

• Führen eines Teams von sieben Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie deren Weiterentwicklung fördern.
• Machbarkeitsprüfung, Entwicklung und Definition neuer Projekte sowie deren Umsetzung steuern.
• Koordination in- und externer Akteure für reibungslose Projektabwicklung.
• Unterstützen und beraten des Portfoliomanagements bezüglich Lösungsstrategien.
• Konzepte, Standards und Vorgaben für das strategische Immobilienmanagement erarbeiten.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Projektentwicklung

Koordination

Portfoliomanagement

Analytisches Denken

Ausbildung

Architekt/in oder Bauingenieur/in

Fach- oder Hochschulabschluss

Weiterbildung in Betriebswirtschaft/Betriebswirtschaft mit Immobilien-/Bauökonomie

Jobbeschreibung

Diesen Beitrag können Sie leisten

• Führen eines Teams von sieben topqualifizierten und motivierten Mitarbeiter/-innen sowie deren Weiterentwicklung fördern
• Machbarkeitsprüfung, Entwicklung und Definition neuer Projekte sowie steuern derer erfolgreichen Umsetzung
• Koordination in- und externer Akteur/-innen, um eine reibungslose Projektabwicklung zu gewährleisten
• Unterstützen und beraten des Portfoliomanagements bezüglich Lösungsstrategien
• Konzepte, Standards und Vorgaben für das strategische Immobilienmanagement erarbeiten

Architekt/-in oder Bauingenieur/-in mit Fach- oder Hochschulabschluss und einer Weiterbildung in Betriebswirtschaft oder Betriebswirtschafter/-in mit Weiterbildung im Bereich Immobilien-/Bauökonomie

• Erfahrung im Immobilienmanagement und in Projektentwicklung; analytisches, konzeptionelles und vernetztes Denkvermögen
• Leistungsbereit, selbstständig und kompetent; ausgeprägte Führungskompetenz mit nachweisbaren Erfolgen in der Mitarbeiterentwicklung und -motivation
• Gewinnendes Auftreten; verhandlungssicher, belastbar und flexibel
• Gute aktive Kenntnisse zweier Amtssprachen und passive Kenntnisse der dritten

Sie definieren gemeinsam mit Ihrem Team Projekte, beauftragen externe Partner/-innen und koordinieren deren Umsetzung in einem einzigartigen Immobilienportfolio. Als engagierte Fachperson bringen Sie Ihre Expertise aktiv ein und verstehen es, mit unterschiedlichen internen und externen Ansprechpartner/-innen souverän und situationsgerecht umzugehen

Auf den Punkt gebracht

• Sie definieren gemeinsam mit Ihrem Team Projekte, beauftragen externe Partner/-innen und koordinieren deren Umsetzung in einem einzigartigen Immobilienportfolio. Als engagierte Fachperson bringen Sie Ihre Expertise aktiv ein und verstehen es, mit unterschiedlichen internen und externen Ansprechpartner/-innen souverän und situationsgerecht umzugehen
• Legen Sie Wert auf ein erfolgreiches Miteinander?
• Bauen, beschaffen, bewegen, beraten – das ist die DNA des BBL. Tagtäglich geben wir mit viel Freude unser Bestes für die Schweiz, die Politik und die Bundesverwaltung. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass alle 43'000 Mitarbeitenden des Bundes ihre Arbeit erledigen können und prägen dadurch nicht nur ihre Zusammenarbeit, sondern setzen auch neue Standards für die Nachhaltigkeit

Arbeiten für die Schweiz

• Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung
• B8E1D8Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein
• Gelebte Vielfalt
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