Leiter/-in Facility Management Polizeizentrum Bern

Kantonspolizei Bern; Bern; On-site; CHF 140,000 - 210,000; Full time

Benefits offered by this job

Sozialleistungen

Sicherer Arbeitgeber

Mobiltelefon

Flexible Arbeitszeit

Job summary

Kantonspolizei Bern sucht eine leitende Fachperson für Facility Management im Neubauzentrum Niederwangen. Sie verbinden Projektarbeit, Technik und Führung, vertreten betriebliche Interessen gegenüber Bauherrschaft sowie internen und externen Partnern.

Zu Ihren Aufgaben gehören Begleitung des Neubauprojekts in Bereichen Facility Management, Instandhaltung, Gebäudetechnik (HLKKSE, MSRL, BIM) sowie die anschliessende fachliche, organisatorische und personelle Führung des Bereichs.

Qualifications

• Abgeschlossenes tertiäres Studium im Facility Management, Elektro- oder Gebäudetechnik oder vergleichbar.
• Breite Kenntnisse im Facility Management und Gebäudetechnik, idealerweise HLKKSE, MSRL und BIM.
• Führungs- und Projektmanagementerfahrung; idealerweise HERMES-Kenntnisse.
• Budget- und Kostenstellenverantwortung vorhanden.
• Konzeptionelle Stärke, betriebswirtschaftliches Verständnis und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten; durchsetzungsstarker Führungsstil.

Responsibilities

• Betriebsinteressen der Kantonspolizei Bern gegenüber Bauherrn, internen Anspruchsgruppen und externen Partnern vertreten.
• Neubauprojekt in Facility Management, Instandhaltung, Gebäudetechnik, MSRL und BIM begleiten.
• Effiziente Betriebsorganisation mit klaren Prozessen, Services und Ressourcen entwickeln.
• Umzug der Organisationseinheiten planen und koordinieren.
• Nach Inbetriebnahme die fachliche, organisatorische und personelle Führung des Bereichs Facility Management übernehmen.
• Betriebsbudgets, Konzepte, Entscheidungsgrundlagen sowie Ausschreibungen und Beschaffungen erarbeiten.
• Zuverlässigen Betrieb, Funktionstauglichkeit und Werterhalt der Objekte sicherstellen.

Skills

Führungskompetenz

Projektmanagement

Kommunikation

Verhandlungsgeschick

Strategisches Denken

Education

Fachhochschuldiplom/Universitätsabschluss in Facility Management, Elektrotechnik oder Gebäudetechnik

Tools

HERMES-Methode

BIM

Job description

Mit dem neuen Polizeizentrum Bern (PZB) in Niederwangen schaffen wir eine moderne und langfristige Infrastruktur für die Kantonspolizei Bern. Möchten Sie den zukünftigen Betrieb bereits während der Realisierung mitgestalten und nach der Inbetriebnahme die Verantwortung für das Facility Management übernehmen? In dieser Schlüsselposition verbinden Sie Projektarbeit, Technik und Führung.

Ihre Aufgaben

• Die betrieblichen Interessen der Kantonspolizei Bern gegenüber der Bauherrschaft, internen Anspruchsgruppen und externen Partnern vertreten
• Das Neubauprojekt in den Bereichen Facility Management, Instandhaltung, Gebäudetechnik (HLKKSE), MSRL und BIM begleiten
• Eine effiziente und nachhaltige Betriebsorganisation mit klaren Rollen, Prozessen, Services sowie internen und externen Ressourcen entwickeln
• Den Umzug der verschiedenen Organisationseinheiten planen und koordinieren
• Nach der Inbetriebnahme die fachliche, organisatorische und personelle Führung des Bereichs Facility Management PZB übernehmen
• Betriebsbudgets, Konzepte, Entscheidungsgrundlagen sowie öffentlichen Ausschreibungen und Beschaffungen erarbeiten
• Einen zuverlässigen Betrieb, die Funktionstauglichkeit und den Werterhalt der Objekte (Schwerpunkt PZB) gewährleisten und weitere Projekte im Fachbereich Gebäudetechnik unterstützen

Ihr Profil

• Tertiärer Abschluss in Facility Management, Elektro- oder Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Breite Kenntnisse im Facility Management und in der Gebäudetechnik, idealerweise in HLKKSE, MSRL und BIM
• Ausgewiesene Führungs- und Projektmanagementerfahrung sowie idealerweise Kenntnisse der HERMES-Methode
• Erfahrung in der Budget- und Kostenstellenverantwortung
• Konzeptionelle Stärke, betriebswirtschaftliches Verständnis und eine vorausschauende, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Überzeugende Kommunikation, Verhandlungsgeschick und ein wertschätzender, durchsetzungsstarker Führungsstil
• Sehr gute Deutsch- und gute Französischkenntnisse
• Bereitschaft zu Einsätzen ausserhalb der Bürozeiten und zur Übernahme von Pikettdienst

Wir bieten Ihnen

• Attraktive Sozialleistungen und Vorsorge
• Sicherer Arbeitgeber und transparentes Lohnsystem, Dienstaltersgeschenke (Zeit oder Geld)
• Dynamisches Umfeld in einem Grossbetrieb, spannende Kontakte mit Menschen im Polizeialltag
• Wertebasierte, wertschätzende Umgangsformen
• Stufengerechte Personalentwicklung: kompetente Einarbeitung, Unterstützung von individueller Weiterbildung, Entwicklung des Frauenanteils
• Flexible Arbeitsmodelle: Jahresarbeitszeit
• Gesundheitsförderung: verschiedene Sport- und Kulturangebote, Gesundheitscheck
• Mobiltelefon inkl. Übernahme der Abokosten