Leiter/in Ereignis- und Krisenmanagement

Federal Office of Public Health FOPH; Bern; Hybrid; CHF 120,000 - 180,000; Part time

Benefits offered by this job

Homeoffice möglich

Teilzeitstelle 80-80%

Job summary

Das Bundesamt für Gesundheit BAG in Bern (Schweiz) sucht eine Führungskraft für das Ereignis- und Krisenmanagement, mit 80–80% Anstellung und Homeoffice-Option. Sie steuern das zentrale Krisenmanagementsystem, beraten die Geschäftsleitung strategisch und tragen die Verantwortung für Aufbau, Harmonisierung und Weiterentwicklung der Führungsstrukturen auf Organisationsebene.

Sie arbeiten eng mit Generalsekretariat EDI, der Bundeskanzlei, dem Bevölkerungsschutz und Kantonen zusammen, vertreten das

Qualifications

• Mehrjährige Erfahrung in einer strategischen, organisationsübergreifenden Führungs-, Stabs- oder Governancefunktion.
• Ausgeprägtes strategisches, analytisches und vernetztes Denkvermögen.
• Fähigkeit, unterschiedliche Akteure zusammenzuführen und Veränderungen voranzutreiben.

Responsibilities

• Die Einrichtung, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Ereignis- und Krisenmanagementsystems des BAG sicherstellen.
• Die Direktion BAG sowie die Geschäftsleitung in strategischen, organisatorischen und operativen Fragestellungen des Ereignis- und Krisenmanagements beraten.
• Für den organisationsweiten Aufbau, die Harmonisierung und die Weiterentwicklung der Führungsstrukturen, Prozesse und Instrumente des Ereignis- und Krisenmanagements die Verantwortung tragen.
• Für die Zusammenarbeit mit dem Generalsekretariat EDI, der Bundeskanzlei, dem Bundesamt für Bevölkerungsschutz, weiteren Bundesstellen sowie den Kantonen die Verantwortung tragen.
• Das BAG in interdepartementalen, nationalen und fachlichen Gremien vertreten
• Reviews sowie systematische Auswertung von Übungen und Ereignissen durchführen

Skills

Strategische Führung

Governance

Stakeholder Management

Education

Masterabschluss

Job description

Bern, Schweiz (und Homeoffice) | 80-80%

• Die Einrichtung, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Ereignis- und Krisenmanagementsystems des BAG sicherstellen
• Die Direktion BAG sowie die Geschäftsleitung in strategischen, organisatorischen und operativen Fragestellungen des Ereignis- und Krisenmanagements beraten.
• Für den organisationsweiten Aufbau, die Harmonisierung und die Weiterentwicklung der Führungsstrukturen, Prozesse und Instrumente des Ereignis- und Krisenmanagements die Verantwortung tragen
• Für die Zusammenarbeit mit dem Generalsekretariat EDI, der Bundeskanzlei, dem Bundesamt für Bevölkerungsschutz, weiteren Bundesstellen sowie den Kantonen die Verantwortung tragen
• Das BAG in interdepartementalen, nationalen und fachlichen Gremien vertreten
• Reviews sowie systematische Auswertung von Übungen und Ereignissen durchführen

Diesen Beitrag können Sie leisten

• Die Einrichtung, Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Ereignis- und Krisenmanagementsystems des BAG sicherstellen
• Die Direktion BAG sowie die Geschäftsleitung in strategischen, organisatorischen und operativen Fragestellungen des Ereignis- und Krisenmanagements beraten.
• Für den organisationsweiten Aufbau, die Harmonisierung und die Weiterentwicklung der Führungsstrukturen, Prozesse und Instrumente des Ereignis- und Krisenmanagements die Verantwortung tragen
• Für die Zusammenarbeit mit dem Generalsekretariat EDI, der Bundeskanzlei, dem Bundesamt für Bevölkerungsschutz, weiteren Bundesstellen sowie den Kantonen die Verantwortung tragen
• Das BAG in interdepartementalen, nationalen und fachlichen Gremien vertreten
• Reviews sowie systematische Auswertung von Übungen und Ereignissen durchführen

Das macht Sie einzigartig

• Hochschulabschluss (Master)
• Mehrjährige Erfahrung in einer strategischen, organisationsübergreifenden Führungs-, Stabs- oder Governancefunktion.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Verwaltungs- und Organisationsebenen sowie Kenntnisse der Strukturen und Entscheidungsprozesse der Bundesverwaltung
• Ausgeprägtes strategisches, analytisches und vernetztes Denkvermögen
• Natürliche Autorität sowie Fähigkeit, unterschiedliche Akteure zusammenzuführen und Veränderungen voranzutreiben
• Aktive Kenntnisse von zwei Amtssprachen und wenn möglich passive Kenntnisse der dritten Amtssprache

Das bieten wir

• Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
• Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
• Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

Alle Benefits

Engagiert für die Gesundheit

Wir setzen uns auf nationaler Ebene kompetent für die Gesundheit der Bevölkerung und das Gesundheitssystem in der Schweiz ein. Dabei pflegen wir auch internationale Netzwerke. Unsere Arbeit ist herausfordernd, spannend und wir meistern sie auf Augenhöhe im Austausch miteinander. Wir sind engagiert, offen und respektvoll. Wenn Sie eine sinnvolle Arbeit in einem vielfältigen, lebhaften und attraktiven Umfeld suchen, ist das BAG genau das Richtige für Sie.

Zusätzliche Informationen

Fragen zur Stelle

Barbara Thévoz Lagast [phone]

Fragen zur Bewerbung

HR Service Center [phone]