Köchin / Koch (w/m/d) 80%

Coop Genossenschaft; Frick; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Reise-Rabatt Coop Travel

Superpunkte 5x

Versicherungsrabatt 20%

Rabatte Coop-Gruppe 20%

Mobiles & Prepaid Rabatte

Zusammenfassung

Die Coop Genossenschaft sucht eine/n Köchin/Koch EFZ/EBA zur Zubereitung kalter und warmer Speisen sowie freundlicher Gästebetreuung am Buffet. Sie arbeiten in der Systemgastronomie, halten Hygiene- und Qualitätsstandards ein und liefern Genussmomente durch frische Gerichte. Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung.

Teamfähigkeit und Kundenorientierung runden das Profil ab. Die Stelle bietet Einsatzmöglichkeiten im Buffetbereich mit abwechslungsreichen Aufgaben sowie

Qualifikationen

• Ausbildung als Köchin/Koch (EFZ/EBA) vorhanden.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Freundlicher Umgang mit Gästen und Teamfähigkeit.
• Erfahrung in der Systemgastronomie wünschenswert.

Aufgaben

• Frische Teller mit kalten und warmen Speisen anrichten.
• Gäste am Buffet freundlich bedienen und beraten.
• Qualitäts- und Hygienestandards jederzeit einhalten.
• Frische Gerichte zubereiten und anrichten, Genussmomente garantieren.

Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Kundenservice

Ausbildung

Köchin/Koch EFZ/EBA

Jobbeschreibung

Aufgaben

• Kalte und warme Speisen bringst du frisch auf den Teller.
• Immer schön freundlich: Die Gäste schätzen sehr, wie du sie am Buffet bedienst und berätst.
• Mit deinen erfrischenden Gerichten garantierst du Genussmomente.
• Dass du Qualitäts- und Hygienestandards jederzeit einhältst, ist für dich selbstverständlich.

Anforderungen

• Du bist ausgebildet als Köchin/Koch EFZ/EBA (w/m/d).
• Mit Systemgastronomie kennst du dich aus.
• Gut Deutsch sprechen und schreiben? Das kannst du.
• Du bist auch im Job gerne mit Menschen zusammen.

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Deine Ansprechperson

Valeria Mazziari Randazzo

HR Marketing