Köchin / Koch

Coop Restaurant; Gümligen; Vor Ort; CHF 65.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Rabatt Coop Travel

5x Superpunkte im Supermarkt

Versicherungsrabatte

Rabatte Coop-Gruppe

Coop Mobile Rabatte

Reka-Card

Mobility CarSharing

Personalrabatt Partner

GA-Vergünstigungen

Kultur-Vergünstigungen

Freizeitrabatte

Zusammenfassung

Coop Genossenschaft sucht eine Köchin/einen Koch (w/m/d) zur Unterstützung im Küchenteam. Zu den Aufgaben gehören die Zubereitung kalter und warmer Speisen, freundliche Gästebetreuung am Buffet sowie die Sicherstellung von Qualität und Hygiene.

Sie arbeiten gern im Team, kommunizieren sicher auf Deutsch und bringen Er NW-Erfahrung in der Systemgastronomie mit. Teilzeitarbeit ist möglich, der Standort ist Bern–Gümligen.

Qualifikationen

• Köchin/Koch EFZ/EBA mit Systemgastronomie-Erfahrung.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Gern im Team arbeiten und Gäste beraten.

Aufgaben

• Kalte und warme Speisen frisch zubereiten und anrichten.
• Gäste am Buffet freundlich bedienen und beraten.
• Qualitäts- und Hygienestandards einhalten.
• Teamarbeit und reibungsloser Ablauf im Service sicherstellen.

Kenntnisse

Systemgastronomie

Gute Deutschkenntnisse

Ausbildung

Köchin/Koch EFZ/EBA

Jobbeschreibung

Köchin / Koch (w/m/d)

Aufgaben

• Kalte und warme Speisen bringst du frisch auf den Teller.
• Immer schön freundlich: Die Gäste schätzen sehr, wie du sie am Buffet bedienst und berätst.
• Mit deinen erfrischenden Gerichten garantierst du Genussmomente.
• Dass du Qualitäts- und Hygienestandards jederzeit einhältst, ist für dich selbstverständlich.

Anforderungen

• Du bist ausgebildet als Köchin/Koch EFZ/EBA (w/m/d).
• Mit Systemgastronomie kennst du dich aus.
• Gut Deutsch sprechen und schreiben? Das kannst du.
• Du bist auch im Job gerne mit Menschen zusammen.

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstiger Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Deine Ansprechperson
der Coop Genossenschaft
Joel Linz
HR Marketing