Juriste en Mobilité internationale (80 à 100%) - SAJEC

Fédération des Entreprises Romandes Genève; Genf; Vor Ort; CHF 90.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

La Fédération des Entreprises Romandes Genève (FER Genève) recrute un Juriste en Mobilité internationale (80 à 100%) au sein du SAJEC pour accompagner les employeurs en droit du travail, assurances sociales et mobilité internationale.

Rattaché au Service d’Assistante Juridique et de Conseils, vous traiterez des dossiers de détachement, expatriation et télétravail transfrontalier, et animerez des formations destinées aux Ressources Humaines.

Qualifikationen

• Master en Droit, avec éventuel double cursus suisse/étranger.
• Expérience confirmée en entreprise internationale, cabinet ou conseil.
• Expertise en assurances sociales et droit du travail international.
• Connaissances en droit des sociétés et fiscalité mobilité des salariés.
• Anglais juridique indispensable; le français est requis.

Aufgaben

• Conseil et prestations juridiques sur droit du travail et assurances sociales.
• Gestion des dossiers mobilité internationale et permis de travail.
• Accompagnement des salariés frontaliers et gestion administrative.
• Rédaction de consultations et d’analyses, permanence téléphonique.
• Conception et animation de formations RH et conférences.

Kenntnisse

Anglais juridique

Français indispensable

Droit du travail international

Assurance sociale

Fiscalité mobilité

Droit des sociétés

Connaissance UE/AELE

Ausbildung

Master en Droit (double cursus Suisse/étranger)

Brevet d'avocat

Brevet de spécialiste en assurances sociales

Jobbeschreibung

Juriste en Mobilité internationale (80 à 100%) - SAJEC

La Fédération des Entreprises Romandes Genève est l'organisation patronale incontournable du canton. Forte de 29'000 entreprises membres et de plus de 80 associations professionnelles, elle joue un rôle central dans la vie économique et sociale de la région.

Ses équipes accompagnent chaque jour les employeurs sur des sujets aussi variés que le droit du travail, la sécurité sociale, la formation professionnelle, la santé au travail ou encore la négociation collective. Un périmètre large, des métiers diversifiés, une mission qui a du sens.

Rejoindre la FER Genève, c'est intégrer une institution de référence et contribuer chaque jour à faire vivre l'économie genevoise.

Description du poste

La Fédération des Entreprises Romandes (FER Genève) est l'organisation patronale de référence pour les entreprises du canton de Genève. Au sein de notre structure, le Service d'Assistante Juridique et de Conseils (SAJEC) assiste ses membres au quotidien dans toutes les questions de droit du travail, assurances sociales et permis de travail, mais aussi pour la gestion administrative du personnel frontalier et les questions de mobilité internationale grâce aux juristes du Pôle transfrontalier et International.

Rattaché(e) au Pôle transfrontalier et International du SAJEC, vous interviendrez sur des dossiers complexes, concernant notamment :

• Gestion des problématiques liées aux voyages d'affaires, aux détachements , à l'expatriation, incluant les permis de travail et l'assujettissement aux assurances sociales.
• Expertise sur les activités multiples au sein de l'UE et de l'AELE et accompagnement sur les risques et obligations liés au télétravail des travailleurs frontaliers (aspects sociaux et fiscaux principalement).
• Analyse approfondie de la fiscalité internationale et suisse, de la domiciliation fiscale, de l'établissement stable, ainsi que des changements de pays de domicile fiscal, et de la retraite dans un contexte transfrontalier.
• Réalisation de prestations de conseil sous forme de consultations juridiques et d'analyses de dossiers spécifiques, permanence téléphonique.
• Conception et animation de formations en entreprise destinées principalement aux Ressources Humaines, organisation de conférences d'information sur les sujets d'actualité, rédaction d’articles.

Profil recherché

• Titulaire d'un Master en Droit (un double cursus suisse et étranger, de préférence français, est fortement apprécié).
• Expérience confirmée acquise au sein d'une entreprise internationale, étude d'avocats, ou société de conseil spécialisée.
• Expertise confirmée dans les domaines des assurances sociales et du droit du travail international.Connaissances en droit des sociétés et bonne compréhension des problématiques de fiscalité liées à la mobilité des salariés, un atout.
• Maîtrise de l'anglais impérative (niveau juridique). La maîtrise du français est indispensable.
• Atouts supplémentaires : Brevet d'avocat, Brevet de spécialiste en assurances sociales.